Avant de passer au texte juridique formel — voici ce qui compte vraiment pour nous.
Vos données sont bien protégées. Nous les traitons avec soin — avec un accès strictement limité au sein de l'équipe. Les personnes non impliquées dans votre service n'ont pas accès à vos données.
Vos données ne sont pas partagées avec des tiers à leur profit. Nous ne les vendons pas et ne les utilisons pas pour servir d'autres intérêts que les vôtres.
À tout moment, vous pouvez retirer votre consentement, demander la suppression ou exporter toutes vos données personnelles. Pas de questions supplémentaires, pas de conditions cachées.
Le texte complet de la politique se trouve ci-dessous. Si quelque chose n'est pas clair — contactez-nous. Nous sommes toujours là pour vous aider.
HSE DAYS GLOBAL LLC¹ (également désignée ci-après par "nous", "notre" et "nos") est une organisation soucieuse de la protection de la vie privée, dûment constituée en vertu des lois de l'État de Wyoming. HSE DAYS GLOBAL LLC agit en tant que Responsable du traitement des données personnelles traitées en vertu de la présente Politique de confidentialité. La présente Politique de confidentialité globale explique comment nous traitons vos informations collectées à partir des pages web de hsedays.com et de tous ses sous-domaines, collectivement désignés comme le "Site Web", ainsi qu'à partir des applications téléchargeables accessibles depuis des appareils mobiles, désignées comme les "Applications Mobiles", ou de tout autre mode d'interaction avec vous concernant les communications HSE DAYS, telles que les bulletins d'information en ligne ou hors ligne, les magazines numériques et les actes d'experts qui font référence à la présente Politique de confidentialité globale, collectivement désignés comme les "Communications". En utilisant le Site Web ou les Applications Mobiles, ou en continuant à recevoir des Communications, vous acceptez l'utilisation de ces informations conformément à la présente Politique de confidentialité globale. La présente Politique de confidentialité globale s'applique également à vos informations personnelles que nous pourrions avoir collectées auprès de fournisseurs de données professionnels ou de sources publiques dans le cadre de nos activités de marketing et d'analyse visant à favoriser les communautés professionnelles de la sécurité.
Le Site Web peut également inclure des pages web ou des ressources numériques fournies par des participants indépendants du HSE DAYS Network, qui peuvent être désignés en fonction de leur emplacement géographique spécifique ou de leur domaine d'activité spécialisé. Ces ressources sont fournies par les entités désignées et ne relèvent pas de la responsabilité légale de HSE DAYS GLOBAL LLC. Ces pages web, ainsi que d'autres sites web tiers qui peuvent être liés au Site Web, ne sont pas régies par la présente Politique de confidentialité globale. Nous vous encourageons à consulter les déclarations de confidentialité applicables de ces tiers avant de divulguer toute information personnelle. Tel qu'utilisé dans la présente Politique de confidentialité globale, "HSE DAYS Network" désigne HSE DAYS GLOBAL LLC et ses sociétés affiliées, ainsi que les cabinets partenaires indépendants et les entités liées participant à l'écosystème de la plateforme, y compris, mais sans s'y limiter, le HSE TOP 100 Rating, les services de Benchmarking, la Bibliothèque des Bonnes Pratiques, le Blog d'Experts et les services automatisés basés sur l'intelligence artificielle.
¹ Dans la présente notice, «HSE DAYS» fait référence à HSE DAYS GLOBAL LLC, une société à responsabilité limitée du Wyoming, et à ses sociétés affiliées respectives.
Nous traitons vos données sur la base de votre consentement explicite, de la nécessité d'exécuter un contrat (par exemple, la fourniture de résultats de benchmarking) et de nos intérêts légitimes à promouvoir les normes de sécurité professionnelles. Nous collectons et utilisons vos informations personnelles avec votre consentement pour vous donner accès au Site Web, aux Applications Mobiles et aux Communications, ou lorsque nous avons un intérêt commercial légitime ou une autre base légale pour une telle collecte et utilisation. Nous collectons les informations que vous fournissez volontairement lors de vos interactions avec nos plateformes, y compris lors de l'enregistrement de votre compte, de votre participation à des initiatives d'évaluation professionnelle et de classement sectoriel, de l'utilisation de nos services propriétaires de Benchmarking, de votre engagement avec nos outils basés sur l'intelligence artificielle, ou par votre utilisation de toute autre fonctionnalité ou service mis à disposition sur notre plateforme. Cette collecte inclut également les informations soumises lorsque vous vous inscrivez ou participez à nos événements professionnels, forums et conférences, participez à des enquêtes, sondages ou initiatives de recherche, et lorsque vous fournissez des commentaires ou des demandes au HSE DAYS Network. Les informations personnelles que vous soumettez peuvent être utilisées pour gérer notre relation avec vous, y compris le traitement de vos demandes, ou pour personnaliser et améliorer le Site Web, les Applications Mobiles et les services connexes afin de mieux répondre à vos intérêts professionnels.
En tant que propriétaire et opérateur de ces services professionnels, HSE DAYS GLOBAL LLC collecte des identifiants tels que votre nom complet, votre adresse e-mail, vos coordonnées et votre identifiant d'utilisateur unique, ainsi que des attributs professionnels incluant les titres de poste, les affiliations d'entreprise, les secteurs d'activité et les années d'expérience spécifiques dans les activités de production et les domaines spécialisés de la Santé, de la Sécurité et de l'Environnement (HSE). Dans le cadre du HSE TOP 100 Rating, nous collectons des profils de candidats étendus contenant des historiques de travail détaillés, des responsabilités fonctionnelles, des descriptions de méthodologies mises en œuvre et des preuves de réalisations professionnelles, y compris des copies de diplômes, de certifications et des liens vers des publications scientifiques ou industrielles publiques. Nous traitons également vos avis professionnels subjectifs et vos réponses à des questions ouvertes concernant la philosophie de la sécurité, les propositions d'amélioration législative et les objectifs de carrière stratégiques, ainsi que des descriptions complètes de projets couvrant les résultats, les ressources requises et l'impact sur le public cible. Ce processus est complété par la collecte de données multimédias, y compris des enregistrements vidéo et audio d'entretiens d'experts et vos réponses orales aux membres du jury et au Conseil d'Experts.
Pour nos services de Benchmarking et d'analyse, nous traitons des points de données d'entreprise et professionnels granulaires fournis par les utilisateurs afin de générer des informations comparatives sur l'industrie, y compris des identifiants organisationnels tels que le type d'entité, les numéros d'identification fiscale, les liens vers les rapports ESG et les chiffres d'affaires annuels, ainsi que des données opérationnelles concernant l'effectif total de la main-d'œuvre et les niveaux de personnel contractuel. Nous collectons en outre des informations concernant les systèmes de gestion stratégique de votre organisation, y compris la présence de stratégies climatiques, d'objectifs de neutralité carbone, de politiques anti-corruption et de mécanismes d'alerte. Une composante essentielle de notre benchmarking implique le traitement de métriques de sécurité spécialisées, y compris les taux de fréquence des accidents avec arrêt (LTIFR) par million d'heures travaillées, les registres de décès, le nombre total d'heures de formation à la sécurité et les niveaux de maturité de la culture de sécurité mesurés par l'échelle Hudson ou des méthodologies similaires. En outre, nous collectons des informations concernant les dépenses budgétaires pour les mesures de santé et de sécurité au travail, l'acquisition d'équipements de protection individuelle (PPE) et les programmes de médecine industrielle, ainsi que d'autres indicateurs spécifiques prescrits par la méthodologie d'un benchmark particulier visant à comparer l'efficacité des processus de sécurité, y compris, mais sans s'y limiter, les données sur les équipements techniques, les spécificités des incidents et l'adoption de services numériques.
Pour faciliter la Bibliothèque des Bonnes Pratiques et le développement de notre référentiel numérique de connaissances d'experts, nous collectons et traitons les données d'identification et de portrait des Conférenciers – y compris les noms complets, les affiliations d'entreprise et les avatars – ainsi que des attributs professionnels détaillés tels que les qualifications, l'expérience d'expert, les spécialisations, les diplômes universitaires et les récompenses professionnelles. Cette collecte s'étend aux enregistrements vidéo et audio complets de discours, d'entretiens et de fragments de commentaires professionnels, ainsi qu'aux thèses de rapports, présentations, listes de contrôle, guides méthodologiques et autres documents supplémentaires fournis par les Conférenciers pour assurer la continuité des connaissances et populariser les approches innovantes en matière de sécurité. De même, pour le Blog d'Experts et les services de promotion d'auteurs connexes, nous collectons les données d'identification et professionnelles des Auteurs, ainsi que le contenu complet des matériaux analytiques, y compris les articles d'experts, les titres, les thèses et les matériaux illustratifs fournis pour publication. Nous enregistrons également les rubriques thématiques, les tags et les horodatages de publication, ainsi que le contenu des commentaires et des avis d'utilisateurs laissés sous des publications spécifiques pour favoriser la discussion professionnelle publique.
Nous pouvons également utiliser vos informations personnelles à des fins de marketing, y compris la livraison de matériel promotionnel ou de communications concernant les services fournis par nous ou le HSE DAYS Network que nous pensons susceptibles de vous intéresser. Nous pouvons vous contacter pour solliciter des commentaires sur nos services ou à des fins d'étude de marché. Vous pouvez à tout moment nous demander de cesser de vous envoyer des Communications, des e-mails ou d'autres correspondances. Vos informations personnelles peuvent également être utilisées pour protéger nos droits ou nos biens et ceux de nos utilisateurs. Dans la mesure où nous possédons des informations personnelles vous concernant qui ont été désidentifiées, nous maintenons et utilisons ces informations désidentifiées sans les réidentifier, garantissant que ces données ne sont pas soumises aux termes identifiables de la présente Politique de confidentialité.
Nous collectons également des informations techniques concernant votre interaction avec nos plateformes numériques, y compris les adresses IP, les types de navigateurs et les modèles d'utilisation recueillis via l'analyse web pour assurer la sécurité de la plateforme et optimiser l'expérience utilisateur. Lorsque vous utilisez nos Applications Mobiles, nous ou nos fournisseurs de services pouvons collecter des informations relatives à votre appareil, y compris le modèle de l'appareil, le système d'exploitation, les identifiants uniques de l'appareil, l'opérateur de réseau mobile et les données de localisation. Nous ne cherchons généralement pas à collecter des informations personnelles sensibles, telles que des données relatives à votre origine raciale ou ethnique, vos croyances religieuses ou philosophiques, vos données génétiques ou biométriques, ou des conditions médicales individuelles précises. En utilisant nos services automatisés et basés sur l'IA, vous reconnaissez que nous enregistrons le contenu textuel verbatim de vos requêtes et les métadonnées associées pour faciliter l'optimisation technique et améliorer la génération de réponses. En contribuant tout matériel, métrique d'entreprise ou donnée personnelle au Site Web, vous déclarez et garantissez que vous possédez les autorisations nécessaires pour partager ces informations et que leur fourniture ne viole aucune obligation de confidentialité, aucun droit à la vie privée de tiers ou aucune loi sur la propriété intellectuelle.
Le Site Web et les Applications Mobiles collectent des informations de journalisation Internet standard, y compris votre adresse IP, le type et la langue de votre navigateur, les heures d'accès et les adresses des sites web de référence. Pour garantir que le Site Web, les Applications Mobiles et les Communications sont bien gérés et pour faciliter une navigation améliorée, nous ou notre ou nos fournisseurs de services pouvons également utiliser des cookies (petits fichiers texte stockés dans le navigateur d'un utilisateur) ou des balises web (images électroniques qui nous permettent de compter les utilisateurs qui ont accédé à un contenu particulier et d'accéder à certains cookies) pour collecter des données agrégées. Des informations supplémentaires sur la façon dont nous utilisons les cookies et d'autres technologies de suivi et sur la façon dont vous pouvez les contrôler sont disponibles dans notre Avis sur les cookies. Notre Site Web ne répond actuellement pas aux signaux "Do Not Track" de votre navigateur.
Nous conservons vos informations personnelles sur nos systèmes pendant la plus longue des périodes suivantes : (i) aussi longtemps que nécessaire pour l'activité ou les services pertinents décrits dans la présente Politique de confidentialité ; (ii) toute période de conservation requise par la loi ; ou (iii) la fin de la période pendant laquelle des litiges ou des enquêtes pourraient survenir concernant les services. Nous maintenons et utilisons des informations désidentifiées et agrégées, en particulier en relation avec nos référentiels de Benchmarking et d'analyse, aussi longtemps que cela sert notre intérêt légitime à fournir des informations sur l'industrie, en veillant à ce que ces données ne puissent plus être associées à une personne identifiable. Les contributions d'experts à la Bibliothèque des Bonnes Pratiques et au Blog d'Experts sont conservées pour assurer la continuité des connaissances au sein du HSE DAYS Network, à moins qu'une demande spécifique de suppression ne soit faite conformément à vos droits tels que décrits ici.
Nous pouvons divulguer vos informations personnelles à des fournisseurs de services qui traitent des informations en notre nom pour faciliter le fonctionnement du Site Web, des Applications Mobiles et des Communications, ou pour soutenir les services professionnels fournis par le HSE DAYS Network. Ces fournisseurs de services incluent des entités qui offrent une infrastructure technique, un hébergement cloud, le traitement des paiements, l'analyse de données et des services de livraison d'e-mails. Dans le cadre de nos services automatisés et basés sur l'IA, nous pouvons divulguer le contenu des requêtes et les métadonnées associées à des fournisseurs de technologie spécialisés pour faciliter la génération de réponses et l'optimisation technique des modèles d'apprentissage automatique. En outre, pour faciliter le HSE TOP 100 Rating et les évaluations professionnelles connexes, vos informations personnelles et professionnelles, y compris les historiques de carrière et les enregistrements multimédias, peuvent être divulguées aux membres du jury et au Conseil d'Experts à des fins d'évaluation objective et de classement.
Les informations personnelles peuvent également être divulguées à d'autres participants du HSE DAYS Network ou à des tiers afin de répondre à vos demandes, de se conformer à des obligations légales ou de protéger les droits et la sécurité de nos utilisateurs. Dans le cadre de nos services de Benchmarking, nous pouvons divulguer des informations sectorielles et des analyses comparatives dérivées de vos données à d'autres organisations participantes ; cependant, ces divulgations sont limitées à des formats désidentifiés et agrégés qui n'identifient pas raisonnablement une personne ou une organisation spécifique, sauf si un consentement explicite pour une divulgation identifiée est obtenu.
Nous pouvons également divulguer vos informations personnelles aux forces de l'ordre, aux organismes de réglementation ou à d'autres agences gouvernementales, ou à d'autres tiers, tel que requis par les lois ou réglementations applicables et conformément à celles-ci. Cela peut inclure des divulgations en dehors de votre pays de résidence. Pour les utilisateurs de l'Espace Économique Européen (EEA), chaque fois que nous transférons vos informations personnelles hors de l'EEA, nous nous assurons qu'un degré de protection similaire leur est accordé en veillant à ce qu'au moins l'une des Clauses Contractuelles Types (SCCs) approuvées par la Commission européenne soit mise en œuvre. Nous ne divulguons pas vos informations personnelles à des tiers à des fins de marketing secondaire ou non lié sans votre consentement préalable et explicite. Vos informations personnelles peuvent également être divulguées à des tiers dans le cadre d'une transaction d'entreprise, telle qu'une vente, une fusion, une réorganisation ou une coentreprise, à condition que la partie réceptrice accepte de traiter vos informations conformément à la présente Politique de confidentialité.
Le HSE DAYS Network fonctionne comme un écosystème professionnel ouvert. La création d'un compte utilisateur sur le Site Web ou les Applications Mobiles entraîne la génération d'un profil professionnel public, sauf indication contraire dans vos paramètres de confidentialité, accessible au grand public et à tous les visiteurs de notre Site Web. Ce profil public est un composant fonctionnel essentiel de la plateforme conçu pour faciliter le réseautage professionnel et la reconnaissance de l'industrie. Les informations affichées dans ces profils sont limitées à votre nom et prénom, votre titre de poste actuel et votre affiliation d'entreprise, ainsi qu'aux enregistrements générés par la plateforme de vos réalisations professionnelles au sein de l'écosystème HSE DAYS, y compris une liste complète des victoires dans le HSE TOP 100 Rating, des enregistrements de discours et de présentations prononcés lors d'événements HSE DAYS, et des publications d'auteurs hébergées sur notre plateforme. En outre, le profil public peut inclure des informations que vous choisissez volontairement de divulguer via des champs personnalisables, tels que "À propos de moi", "Mon expertise" et "Je recherche", vous permettant de contrôler la profondeur de votre représentation professionnelle.
Nous distinguons explicitement ces profils publics des candidatures détaillées soumises pour le HSE TOP 100 Rating. Les données internes fournies pendant le processus de candidature au classement – y compris les historiques de travail complets, les responsabilités fonctionnelles spécifiques, les descriptions des méthodologies mises en œuvre, les réalisations professionnelles et les copies de diplômes ou de certifications externes – restent confidentielles et ne sont divulguées strictement qu'aux membres du jury et au Conseil d'Experts à des fins d'évaluation uniquement. La divulgation publique des résultats du classement est limitée à l'identité des lauréats et des leaders, à leurs classements sectoriels et à des résumés de leur expertise. Le contenu multimédia, y compris les enregistrements vidéo et audio de vos discours et commentaires professionnels, est mis à la disposition de tout utilisateur d'Internet via la Bibliothèque des Bonnes Pratiques pour assurer la continuité des connaissances professionnelles. Pour soutenir la portée mondiale et l'accessibilité de ces ressources professionnelles, vous reconnaissez que nous pouvons utiliser des services automatisés et des outils d'intelligence artificielle pour traiter des matériaux d'experts anonymisés ou pseudonymisés à des fins de traduction, de résumé et de regroupement analytique. Veuillez noter que toutes les informations de votre profil public et vos contributions à la base de connaissances peuvent être indexées par des moteurs de recherche tiers et rester accessibles à un nombre illimité de personnes.
Compte tenu de la nature complexe de nos référentiels d'archives, vous reconnaissez et acceptez que si vos informations personnelles – y compris votre nom, votre image, votre voix et votre titre professionnel – sont incorporées dans des objets audiovisuels ou textuels complexes, tels que des actes vidéo édités, des entretiens produits, des résultats de classement publiés ou des études de cas structurées, le retrait de votre consentement ou une demande de suppression de données ne nous obligera pas à supprimer vos informations de ces matériaux d'archives précédemment publiés. Dans de tels cas, la cessation du traitement ne s'appliquera qu'à la création future de nouvelles ressources informationnelles et à la désactivation de votre profil public actif et modifiable. HSE DAYS GLOBAL LLC est strictement interdit de vendre vos informations personnelles à des tiers et n'utilise pas vos données multimédias pour l'identification biométrique ou la reconnaissance faciale automatisée.
Vous disposez de droits spécifiques concernant vos informations personnelles en vertu des lois applicables en matière de protection des données, y compris le droit de demander l'accès aux informations que nous détenons à votre sujet et de recevoir une copie de ces données dans un format structuré, couramment utilisé et lisible par machine. Vous avez le droit de demander la rectification de toute information personnelle inexacte ou incomplète et de demander la restriction du traitement dans certaines circonstances. Vous pouvez également vous opposer au traitement de vos informations personnelles à des fins de marketing direct à tout moment, et nous cesserons rapidement ces activités dès réception de votre demande. En outre, vous avez le droit de demander l'effacement de vos informations personnelles, communément appelé le "droit à l'oubli", et de retirer tout consentement précédemment donné pour le traitement des données. Pour exercer ces droits, vous pouvez soumettre une demande formelle à notre contact dédié à la confidentialité à info@hsedays.com.
Conformément à nos procédures opérationnelles, dès réception d'une demande valide de retrait de consentement ou de suppression de données, nous nous efforçons de prendre des mesures pour masquer votre profil public dans les 3 (trois) jours ouvrables, et en tout état de cause, dans les délais prescrits par la loi applicable (par exemple, 30 jours en vertu du GDPR). Cependant, veuillez noter que le droit à l'effacement n'est pas absolu.
Compte tenu de la nature complexe de nos référentiels d'archives et éducatifs, vous reconnaissez et acceptez que si vos informations personnelles – y compris votre nom, votre image, votre voix ou votre titre professionnel – ont été incorporées dans des objets audiovisuels ou textuels complexes, tels que des actes vidéo édités de la Bibliothèque des Bonnes Pratiques, des entretiens produits ou des résultats historiques publiés du HSE TOP 100 Rating, notre obligation de supprimer ces données ne s'étend pas à ces matériaux précédemment créés et distribués. Dans de tels cas, votre demande ne sera honorée qu'en mettant fin au traitement de vos données pour la création de nouvelles ressources informationnelles et la désactivation de votre profil actif et modifiable. Nous répondrons à toutes les demandes légitimes dans les délais prescrits par la loi applicable et ne ferons aucune discrimination à votre encontre pour l'exercice de l'un de vos droits à la vie privée.
Pour les résidents de California, vous disposez de droits supplémentaires en vertu du California Consumer Privacy Act (CCPA) et du California Privacy Rights Act (CPRA). Nous ne "vendons" ni ne "partageons" vos informations personnelles, tels que ces termes sont définis par la loi de California, et nous ne l'avons pas fait au cours des 12 derniers mois. Vous avez le droit de demander des informations concernant les catégories d'informations personnelles que nous collectons, les sources de ces informations et les finalités commerciales pour lesquelles elles sont utilisées. Pour exercer vos droits à la vie privée en California, veuillez nous contacter à info@hsedays.com.
HSE DAYS GLOBAL LLC a mis en œuvre des mesures de protection administratives, techniques et physiques robustes conçues pour protéger vos informations personnelles contre l'accès non autorisé, la perte, l'utilisation abusive, l'altération ou la destruction. Nous utilisons des protocoles de sécurité conformes aux normes de l'industrie, y compris un chiffrement avancé pour les données au repos et en transit, afin d'assurer la confidentialité et l'intégrité des identifiants professionnels, des métriques d'entreprise et des profils d'évaluation des candidats. L'accès aux informations personnelles est strictement limité au personnel autorisé, aux membres du jury et aux fournisseurs de services qui ont besoin d'un tel accès pour exercer leurs fonctions désignées, et ces personnes sont liées par des obligations de confidentialité rigoureuses. Pour nos services de Benchmarking et d'analyse, nous employons des techniques spécialisées d'isolation et d'agrégation des données pour empêcher l'identification non autorisée de métriques spécifiques de performance de sécurité d'entreprise. Bien que nous maintenions un programme de sécurité complet visant à atténuer les risques, vous reconnaissez qu'aucune méthode de transmission ou de stockage électronique n'est entièrement sécurisée, et nous ne pouvons pas fournir une garantie absolue de sécurité des informations. Bien que nous maintenions un programme de sécurité complet visant à atténuer les risques, vous reconnaissez qu'aucune méthode de transmission ou de stockage électronique n'est entièrement sécurisée, et nous ne pouvons pas fournir une garantie absolue de sécurité des informations. En cas de violation significative des données, nous informerons les utilisateurs concernés et les autorités réglementaires compétentes dans les délais requis par la loi applicable. Nous révisons et améliorons régulièrement nos mesures de sécurité en réponse à l'évolution des menaces technologiques et des normes de sécurité industrielle afin de maintenir le plus haut niveau de protection pour l'écosystème HSE DAYS Network.
Le HSE DAYS Network est un écosystème professionnel strictement destiné à être utilisé par des personnes ayant atteint l'âge de la majorité dans leur juridiction de résidence, et en aucun cas il n'est destiné à toute personne de moins de 18 ans. Le Site Web, les Applications Mobiles et les Communications ne sont pas conçus pour, ni intentionnellement ciblés sur, les mineurs. Notre politique stricte est de ne pas collecter ou conserver d'informations sur toute personne connue pour avoir moins de 18 ans. En accédant ou en utilisant nos plateformes, vous déclarez et garantissez que vous avez au moins 18 ans. Si nous obtenons la connaissance réelle que nous avons reçu des informations personnelles d'un individu de moins de 18 ans, nous prendrons des mesures immédiates pour supprimer définitivement ces informations de nos systèmes.
HSE DAYS GLOBAL LLC se réserve le droit de modifier ou d'amender la présente Politique de confidentialité globale à notre seule discrétion et à tout moment. Lorsque des modifications sont apportées, nous mettrons à jour la date de révision en haut de cette page, et ces termes révisés prendront effet pour vous et vos informations immédiatement après leur publication. Nous vous encourageons à consulter périodiquement la présente Politique de confidentialité globale pour rester informé de l'évolution de nos pratiques en matière de protection des données. En cas de modifications substantielles qui altèrent de manière significative vos droits ou la nature fondamentale de nos activités de traitement des données, nous pourrons, à notre discrétion, fournir une notification plus visible, par exemple via un e-mail administratif à l'échelle du service ou un avis dédié sur la page d'accueil du Site Web, avant que les modifications ne prennent effet. Votre utilisation continue du Site Web, des Applications Mobiles ou des Communications après la publication de toute modification constitue votre acceptation pleine et inconditionnelle de la Politique de confidentialité globale révisée et votre accord d'être lié par ses termes mis à jour.
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