#Ergonomía
Biomecánica y ergonomía neutralizando fatigas esqueléticas. Animar la aniquilación del tormento del túnel carpiano. Dispositivos exoesqueletos para herreros recios amollando respaldos de retroexcavadoras.
Escuela de Seguridad: elementos clave para reducir la siniestralidad
Creación de una "Escuela de Seguridad" interna orientada a la práctica para capacitar a los empleados sobre los riesgos de producción. La capacitación incluye teoría sobre las 10 reglas de oro de seguridad y práctica en stands especializados (seguridad eléctrica, LOTO, puntos ciegos, EPP, ergonomía, productos químicos).
Perspectivas del uso de exoesqueletos en las instalaciones de OOO ZARUBEZHNEFT-dobycha Kharyaga
Hoja de ruta para el despliegue del sistema operativo empresarial en el área de HSE
Implementación de una hoja de ruta de cinco niveles para integrar HSE en el sistema operativo de la empresa. La práctica incluye el desarrollo gradual de procesos desde el registro básico de datos hasta la creación de un entorno accesible, el trabajo con microdatos de visitas al centro médico para mejorar la ergonomía, así como la gestión visual y la auditoría multinivel de la evaluación de riesgos con la participación de directivos de línea y trabajadores.
Evaluación de riesgos en la oficina: experiencia práctica. ¿A qué prestar atención?
Evaluación integral de riesgos profesionales para empleados de oficina mediante software 1C. Implementación de un curso interactivo para fomentar la conciencia sobre los riesgos ergonómicos y la correcta organización del lugar de trabajo.
Evaluación de riesgos ergonómicos
Aplicación de la metodología Brief & BEST Analysis de Humantech para evaluar y reducir riesgos ergonómicos. Incluye la identificación de posturas críticas, evaluación de cargas externas y condiciones de trabajo, clasificación de riesgos y desarrollo de medidas de mejora.
Prácticas de salud, mejora de las condiciones laborales y well-being de los empleados
Enfoque sistémico para la gestión de la salud y el bienestar (well-being) de los empleados en instalaciones de producción y logística. Incluye la evaluación del índice de bienestar, la modernización de los lugares de trabajo (microclima, ergonomía), programas de motivación, apoyo psicológico y nutrición saludable.