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毎分1 人が死亡
しています

成功した企業の経験に学び、リーダーシップを発揮すれば、追加予算なしでも悲劇の半分は回避できます。HSE DAYS は、責任を引き受ける覚悟のある人のためのツールです。

アンドレイ・プロコペンコ
アンドレイ・プロコペンコ
HSE DAYS 創設者
規模

しかし、私たちは変えることができます。
力を合わせることで

HSE DAYS は、産業界のリーダーの協力と言語の壁の不在が負傷事故の統計を変えることができる大規模な国際プラットフォームです。

14
プラットフォーム言語
40 億+
これらの言語を話す人々
190 万+
HSE 専門家
128
世界の国々

2020 年 —

創設者アンドレイ・プロコペンコの個人的なイニシアチブとしてプロジェクトが始動

歴史
2020
6 月
ロシア労働省副大臣 A.V. ヴォフチェンコ氏、国際 ORP 財団会長ハンス=ホルスト・コンコレフスキ氏、プロジェクト創設者アンドレイ・プロコペンコ氏を迎え、第 1 シーズンを公式に開幕
6 月
HSE DAYS プラットフォームで最初のウェビナーを開催
9 月
「Vision Zero」コンセプトの導入に関するビジネスコミュニティ会議

Vision Zero 会議
12 月
「目標ゼロ – リーダーの経験」会議
2021
1 月
HSE DAYS オンラインマガジン第 1 号を発行
3 月
HSE DAYS 第 2 シーズン開幕
7 月
サマー・セーフティ・マラソンを開催
12 月
ロシア産業貿易省の公式支援を受けた HSE DAYS 年次フォーラム

HSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラム
12 月
HSE DAYS 専門家評議会の設立
2022
1 月
HSE TOP 100 ランキングの設立
4 月
HSE DAYS 第 3 シーズン開幕
4 月
HSE TOP 100 ランキングの公開フェーズを開始
4 月
ロシア産業貿易省副大臣、プロジェクト専門家、大学関係者を招いた戦略セッション

戦略セッション
7 月
HSE DAYS アカデミーの第 1 コースを開始
9 月
バイカル・リスク・フォーラム内で最初の「安全の日」を開催
10 月
ビジネス・ブレックファスト「ESG アジェンダにおける HSE の役割」
11 月
イルクーツク石油会社およびクリエイティブ・グループ「Oil Band」の支援により、HSE DAYS 公式賛歌を制作

HSE DAYS 賛歌
12 月
第 3 回 HSE DAYS 年次フォーラム
2023
3 月
HSE DAYS 第 4 シーズン開幕。ソチでの実践ワークショップ
3 月
書籍「安全 3D:生産安全構築の実証済み原則」を出版
8 月
労働安全衛生管理システムおよび安全文化の自己診断ツールをリリース
9 月
銀色の胸章 HSE LEADER という特別な栄誉章を制定
12 月
第 4 回 HSE DAYS 年次フォーラム

HSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラムHSE DAYS フォーラム
12 月
安全保証人クラブの設立 – 大手産業企業の CEO によるビジネスコミュニティ
2024
4 月
第 5 シーズン開幕。ソチでの実践ワークショップ

HSE DAYS 2024HSE DAYS 2024HSE DAYS 2024HSE DAYS 2024HSE DAYS 2024
5 月
HSE TOP 100 ランキングの新しいアーキテクチャ:経験年数によるストリーム分割。新しいカテゴリー「ライジングスター」と「プレミアリーグ」を開始
6 月
安全保証人クラブのビジネス・ブレックファスト。参加者:政府関係者および企業のトップ
6 月
Zarubezhneft との共同イベント。プロジェクト 5 周年記念および業界リーダーとの経験交換
7 月
クラブイベント「HSE における教育:形式主義から能力へ」
10 月
KAO「AZOT」と共同で開催したクズバス安全文化フォーラム
12 月
記念すべき年次 HSE DAYS フォーラム

記念年次フォーラム記念年次フォーラム記念年次フォーラム記念年次フォーラム記念年次フォーラム記念年次フォーラム
2025
2 月
ベンチマーキングツールの開発を開始
4 月
第 6 シーズン開幕。ソチでの実践ワークショップ
5 月
人工知能技術を活用したプロジェクトの国際版を創設する戦略的決定
8 月
プロジェクト 6 年間の知識ベースを統合したインテリジェント AI アシスタントをローンチ
9 月
HSE TOP 100 ランキング候補者向けメンターサポートプログラムを開始
12 月
第 6 回 HSE DAYS 年次フォーラム

フォーラム 2025フォーラム 2025フォーラム 2025フォーラム 2025フォーラム 2025
12 月
「生産安全における人工知能」トレーニングの第 1 クラスを開始
2026
2 月
「生産安全における人工知能」トレーニングの第 2 クラスを開始
3 月
第 2 回クズバス安全文化フォーラム

第 2 回クズバスフォーラム
4 月
HSE DAYS 第 7 シーズン公式開幕
歴史は今この瞬間に作られています

現在の HSE DAYS —

世界中の何千人もの専門家を集結させた、生産安全分野最大のエコシステム

現在の HSE DAYS
14 000+
コミュニティ参加者
世界中から
1 100+
参加企業
産業セクターから
500+
実務専門家
HSE 取締役およびリーダー
12%
トップ
オーナー、CEO、副社長
48%
トップマネジメント
HSE 取締役、部門長
40%
マネージャーおよび専門家
部門長、エンジニア、専門家

戦略目標

01
職場での死亡事故の撲滅
02
従業員の福利厚生の向上
03
ビジネスの運営効率の向上

プロジェクトの課題

01
オーナーおよび CEO を安全管理に巻き込む
安全を無条件の優先事項とするロールモデルを形成
02
ESG アジェンダの社会的指標の実現を確保
安全問題の役割を強化し、ビジネス戦略への統合を促進
03
ビジネスと政府の間の戦略的対話を構築
課題に対応する法制度の適時更新
04
事故および負傷事故を最小限に抑える
環境、人命、健康への損害、および強制的な停止を引き起こすもの
05
請負組織の安全文化を変革
発注者とパートナーの要件の統一された枠組み
06
定期的な業界ベンチマーキングを組織
隠れた予備力と成長ポイントを特定
07
世界最高水準への言語の壁を取り除く
ベストプラクティスの交換と解決策の多様性を加速
08
専門家向けのグローバル・ネットワーキング
経験の即時交換と最もニッチな生産課題の解決
09
人々の福利厚生を向上
新しい技術革命の現実に合わせたビジネスと従業員の変革
10
職業の威信を高める
成果の公的な認知と発展のための刺激的な環境

プロジェクト運営

プロジェクトの発展を決定する主要な諮問機関は専門家評議会であり、毎年 HSE TOP 100 ランキングの受賞者が加わっています。現在、専門家評議会は 50 名以上の傑出した産業専門家によって構成されています。

スヴェトラーナ・シュヴァロワ建材
スヴェトラーナ
シュヴァロワ
KNAUF Insulation 工場長
ドミトリー・ズボフ食品産業
ドミトリー
ズボフ
GC「Cherkizovo」HSE 取締役
アザト・ハビブラフマノフ石油・ガス
アザト
ハビブラフマノフ
Tatneft 安全、労働保護、環境担当副総裁
ヤナ・レプリンツェワ冶金
ヤナ
レプリンツェワ
EVRAZ 労働保護・安全・安全文化開発局 局長
ニキータ・ヴィルト冶金
ニキータ
ヴィルト
Severstal DownStream 労働保護・安全担当取締役
ミハイル・ジガノフ採掘
ミハイル
ジガノフ
Norilsk Nickel 安全文化開発局 局長
アンドレイ・リシツィン物流
アンドレイ
リシツィン
RZD 環境・技術圏安全局 局長
タチアナ・ボリソワ製薬
タチアナ
ボリソワ
Novartis 地域労働保護・事業継続性部門長
ミハイル・オメルチュク化学
ミハイル
オメルチュク
MHC「EuroChem」部門長
ヴャチェスラフ・パチン農業
ヴャチェスラフ
パチン
Miratorg 労働保護・安全管理局長
すべて見る

私たちの理念

HSE DAYS への参加は、閉鎖された専門家コミュニティへの所属を意味します。

01
対等な関係
階層的な障壁のないトップマネジメントと専門家の間の直接的な対話
02
厳格な機密保持
いかなる状況でも第三者に情報が開示されない、個人データの保護
03
検証された専門性
現役従業員による実践的なケーススタディのみ。広告コンテンツは完全に排除
04
障壁のない技術力
AI 技術が言語の壁を克服し、母国語での国際経験へのアクセスを保証
05
生命の無条件の優先
ビジネスの経済的利益は、人命の喪失や健康被害の正当化にはなり得ない
06
形式主義の拒否
安全の評価は、証明書の形式的な所持ではなく、実際の能力レベルの特定と実践的なリスク低減に基づく
07
知的誠実さ
あらゆる形態の腐敗および生産事故の真の原因の隠蔽に対する絶対的な不寛容
08
リーダーシップと主体性
真のリーダーは指示を待たず、自ら安全に対する責任を引き受け、先手を打ち、結果を出す
あなたにとっての価値

参加の価値
HSE DAYS エコシステムにおいて

プロジェクトのインフラは、最先端の経験をあなたの専門的な地位と測定可能な経済効果に変換します。

ビジネス評判の強化

国際的なエコシステムへの参加は、市場における企業の威信を高め、その代表者の個人的な地位を強化します。

問題解決のスピード

大規模な専門家コミュニティへのアクセスにより、ほとんどの業務上の課題に対する答えをわずか 1 時間で見つけることができます。

労働市場での需要

最先端のツールへの継続的なアクセスは、能力の更新と専門家としての資本価値の向上に役立ちます。

独占資料へのアクセス

検証された国際的な経験と業界ベンチマークは、HSE 部門全体の発展のための信頼できる基盤を作ります。

トレンドの管理

アジェンダに直接影響を与え、専門家コミュニティの統合された立場を形成する機会。

ユニークなネットワーキング

業界最高の人々との結びつき。接点と相互の関心は、業務のテーマを遥かに超えています。

歓迎の言葉

創設者からのメッセージ

アンドレイ・プロコペンコ
アンドレイ・プロコペンコ
最高経営責任者
HSE DAYS 創設者

私たちの職業における多くの障壁は、私たちが単独で行動している間だけ存在します。HSE DAYS の道のりは、何千人もの専門家に支えられたアイデアがどのような力を得るかを証明しました。私たちはすでに私たちの職業の未来に影響を与え、トレンドを設定しています。

あなたを私たちの仲間にお招きします。私たちと共に、自分自身、会社、業界、そして周囲の世界に対してより多くの責任を引き受けてください。強力な環境の中で、最も野心的な目標を達成してください。

国境のない
安全

私たちは言語の壁を取り除きました。世界レベルのケーススタディ、プラクティス、専門知識が、128+ の国の専門家に、母国語で即座に利用可能になりました。

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