Strategiczne kierunki rozwoju systemu bezpieczeństwa pracy w SUEK-Chakasja Sp. z o.o.

Kontekst i wyzwania: bezpieczeństwo w wydobyciu surowców mineralnych

Zapewnienie bezpieczeństwa w kopalniach odkrywkowych to złożone zadanie, które wymaga kompleksowego podejścia. W warunkach pracy z ciężkim sprzętem, skomplikowanymi trasami logistycznymi i ciągłymi zmianami warunków geologiczno-górniczych tradycyjne metody kontroli często okazują się niewystarczające. Eduard Putincew, dyrektor ds. bezpieczeństwa przemysłowego w SUEK-Chakasja, dzieli się doświadczeniem firmy w poszukiwaniu równowagi między efektywnością operacyjną a bezpieczeństwem pracy.

Szkolenia i podejście oparte na ryzyku

Prelegent zauważa, że jednym z kluczowych kierunków rozwoju są szkolenia personelu. W firmie wdrożono program szkoleniowy z zakresu myślenia opartego na ryzyku, opracowany wspólnie z NIIOGR. Celem programu jest nauczenie pracowników rozpoznawania zagrożeń na ich stanowiskach pracy, zarządzania nimi i terminowego reagowania na niebezpieczne sytuacje. Co ważne, program opiera się na rzeczywistych czynnikach i ryzykach występujących w zakładach firmy, a także uwzględnia doświadczenia innych organizacji.

W celu podniesienia jakości szkoleń planowana jest rozbudowa centrum przygotowania i rozwoju personelu. Zwiększenie powierzchni oraz liczby symulatorów (w tym dla sprzętu chińskiego) pozwoli na zwiększenie przepustowości i efektywności zajęć praktycznych.

Zarządzanie ryzykiem krytycznym i audyty behawioralne

W wystąpieniu szczegółowo omówiono podejście do zarządzania ryzykiem krytycznym. Firma określiła główne ryzyka krytyczne dla kopalni odkrywkowych i opracowuje bariery w celu ich minimalizacji. Skuteczność tych barier będzie regularnie oceniana.

Ważnym narzędziem stały się behawioralne audyty bezpieczeństwa. Po przeszkoleniu personelu pod koniec 2023 roku liczba przeprowadzonych audytów znacznie wzrosła. Ujawniono wiele niebezpiecznych działań i warunków, ale co najważniejsze — uzyskano cenne informacje zwrotne od pracowników w postaci setek propozycji poprawy bezpieczeństwa.

Cyfryzacja i rozwiązania techniczne

Prelegent pokazuje na przykładzie wdrażania nowoczesnych technologii, jak cyfryzacja pomaga zmniejszyć ryzyko. Sprzęt górniczy i transportowy jest wyposażany w czujniki, a pracownicy w znaczniki, co pozwala zapobiegać przebywaniu ludzi w strefach niebezpiecznych. Dane są integrowane z systemem „Karier”, zapewniając dyspozytorom monitorowanie online.

Wśród innych rozwiązań technicznych:

• Modernizacja systemów gaśniczych: przesyłanie danych o stanie systemu (ciśnienie w butlach, integralność) do panelu sterowania dyspozytorów w trybie online.
• System kontroli stanu operatorów: monitorowanie zmęczenia i uwagi kierowców.
• Systemy wizualizacji stref niebezpiecznych: wykorzystanie wskaźników świetlnych (Red Danger Zone) do oznaczania gabarytów koparek w nocy oraz systemów widzenia dookoła dla koparek kroczących.

Analiza danych i współpraca z produkcją

Eduard Putincew podkreśla znaczenie analizy danych dla oceny skuteczności działań. Firma analizuje częstotliwość naruszeń na jednego pracownika w zależności od poziomu przeszkolenia personelu. Monitorowany jest również wskaźnik usuwania naruszeń, który bezpośrednio koreluje z poziomem wypadkowości na poszczególnych oddziałach.

Udane współdziałanie ze służbami produkcyjnymi pokazano na przykładzie poszerzania zwężonych odcinków dróg w kopalni. Inicjatywa pracowników produkcyjnych nie tylko zwiększa bezpieczeństwo, ale także zwiększa przepływ ładunków, rozwiązując konflikt celów.

Czego dowiesz się z tego webinarium:

• Jak wdrożyć podejście oparte na ryzyku w szkoleniach personelu?
• Jakie rozwiązania cyfrowe są najskuteczniejsze w zapobieganiu potrąceniom ludzi przez sprzęt w kopalni?
• Jak wykorzystać audyty behawioralne do uzyskania informacji zwrotnej od pracowników?
• Jak analizować dane o naruszeniach w celu oceny skuteczności szkoleń?
• Jak znaleźć równowagę między bezpieczeństwem a wydajnością podczas projektowania dróg w kopalni?