L'abbigliamento da lavoro, oltre a svolgere il compito di proteggere i lavoratori da fattori di rischio industriali pericolosi e nocivi, è anche un elemento importante per l'immagine aziendale; il suo utilizzo permette di sottolineare lo spirito aziendale, attirare l'attenzione e conquistare rispetto e fiducia.
Dimostrando l'appartenenza a un unico collettivo, i dipendenti lavorano in modo più coeso, rendendo al contempo riconoscibile il marchio e migliorando la reputazione della propria azienda. L'abbigliamento da lavoro è un indicatore di un approccio sistemico. Se è realizzato in stile aziendale, con materiali di qualità e con il contributo di un designer, è segno di un'azienda in crescita, di successo e affidabile.
Presso RZD, l'aggiornamento dell'abbigliamento e delle calzature antinfortunistiche viene effettuato su base costante, tenendo conto delle ricerche di mercato, dei risultati del monitoraggio della qualità e dei feedback dei lavoratori durante il suo utilizzo.
Nel periodo 2020-2021, le specifiche tecniche per l'abbigliamento e le calzature speciali sono state completamente riviste. La nuova collezione comprende 65 modelli di calzature speciali, tra cui 32 modelli da donna. La gamma di modelli di abbigliamento da lavoro per le donne è stata notevolmente ampliata: su 41 modelli di abbigliamento, 16 sono stati sviluppati per le donne.
I kit estivi includono una t-shirt e un copricapo realizzati in materiali fluorescenti. I kit invernali prevedono un gilet imbottito, che può essere utilizzato come capo indipendente con l'abbigliamento da lavoro di mezza stagione e/o estivo.
Per quanto riguarda il miglioramento dell'ergonomia dell'abbigliamento da lavoro, sono state apportate modifiche alle misure lineari del design dei modelli; nell'abbigliamento estivo è stata corretta la densità superficiale dei materiali utilizzati. Al fine di garantire una maggiore visibilità, sono state modificate le soluzioni cromatiche dei modelli e sono stati aggiunti materiali fluorescenti e riflettenti.
Al fine di garantire una maggiore visibilità dei lavoratori, è stato sviluppato per la prima volta un abbigliamento segnaletico ad alta visibilità. Nella collezione sono stati impiegati nuovi materiali ad alta tecnologia.
Presso RZD è stato condotto un monitoraggio sia dell'abbigliamento che delle calzature da lavoro (estivi e invernali), che ha mostrato una tendenza costante verso un miglioramento della valutazione dei lavoratori riguardo alla qualità e al comfort dei DPI. In particolare, il 75% dei lavoratori ha valutato l'abbigliamento estivo come "ottimo" o "buono", mentre per i capi invernali la percentuale è stata del 79%.