Новости экосистемы
31 июля состоится клубное мероприятие HSE DAYS & Kept: «Обучение в HSE: от формализма к компетентности»
Клубное мероприятие HSE DAYS & Kept: «Обучение в HSE: от формализма к компетентности» Профессионалы индустрии встретятся в Москве 31 июля, чтобы обсудить образовательные тренды и практические приемы внедрения наиболее эффективных инструментов оценки и развития компетенций в области HSE. Ключевые темы мероприятия: Образовательные тренды в HSE Тренерство в HSE как профессия будущего Как внедрить в компании техническое обучение От локальной функции к партнёрству с бизнесом: какие компетенции необходимо развивать сотруднику HSE Промбез: предаттестационная подготовка будущего Среди приглашенных спикеров: Дмитрий Зубов, HSE директор ГК «Черкизово» Оксана Залевская, руководитель интегрированной системы ОТиПБ Северсталь Михаил Омельчук, руководитель направления ЕвроХим Светлана Владимирова, руководитель Академии HSE DAYS Альберт Трунькин, менеджер группы операционных рисков и устойчивого развития Kept Дата и время: 31 июля, с 14:00 до 18:00 (мск) Кол-во участников: до 80 человек Место проведения: г. Москва, Пресненская набережная, 10, комплекс «Башня на набережной», блок С Стоимость: Участие бесплатное. Подать заявку необходимо до 29 июля включительно: https://forms.gle/XbdX6rJMisA1M8s57 * всем заинтересованным участникам, кроме резидентов клуба HSE DAYS и членов Экспертного совета, необходимо дождаться подтверждения участия со стороны Организатора.
На территории Зарубежнефти состоялось первое в V сезоне HSE DAYS клубное мероприятие
11 июня на территории Зарубежнефти состоялось первое в V сезоне HSE DAYS клубное мероприятие. В мероприятии приняли участие более 20 руководителей служб ОТ, ПБ и ООС из нефтегазовой, горнодобывающей, металлургической и химической отраслей. В числе участников были сотрудники дочерних обществ Зарубежнефти, Атлас Майнинг, Мечел, ЕвроХим, Новабев групп, Технологии ОФС, Газпромнефть-Гео, Кордиант и другие. Иван Дрепин из Атлас Майнинг подчеркнул: «С самого порога стало ясно, что находишься в организации с высоким уровнем культуры безопасности. Впечатлил Центр оперативного мониторинга, где в интерактивном формате были предоставлены цифровые инструменты компании». Компания Зарубежнефть познакомила участников с историей, ценностями и системой управления производственной безопасностью. Важной частью программы стали деловые игры по безопасности NESTRO HSE GAMES, среди которых выделялись HSE-ПАЗЛЫ и ИНФОЗНАКИ. Эти игры являются собственной разработкой компании, и они обеспечили высокий уровень вовлеченности и командного взаимодействия. Коллеги из Управления добычи провели экскурсию в Центр оперативного мониторинга, где продемонстрировали контроль над производственными объектами, включая зарубежные активы компании. В завершение мероприятия состоялся фуршет в честь пятилетия проекта HSE DAYS. Основатель проекта Андрей Прокопенко отметил: «Рад, что мы отметили юбилей с нашим надежным партнером, поддерживающим проект с самого основания. Хочу поблагодарить коллектив Зарубежнефти за высочайший уровень организации. Все было продумано до мелочей – предусмотрели даже призы для победителей деловых игр». Это мероприятие стало отличным началом серии клубных событий HSE DAYS. Следующее клубное мероприятие состоится в Москве во второй половине июля. Следите за новостями проекта.
В Москве состоялся деловой завтрак Клуба гарантов безопасности
14 июня в Москве состоялся деловой завтрак Клуба гарантов безопасности, объединивший более 50 первых лиц крупного бизнеса страны. Среди участников были представители ИНК-Капитал, ЕВРАЗ Маркет, Трансмашхолдинг, Металлоинвест, НЛМК, Салым Петролеум, ММК, СДС-Уголь, Таграс-РС и других компаний.Поддержку в проведении мероприятия оказал Минпромторг России. Директор департамента региональной и промышленной политики Олег Ступин отметил необходимость сотрудничества бизнеса и государства: «Необходимо найти симбиоз между бизнесом и государством, чтобы вместе изменить тенденцию последних лет и повлиять на снижение травматизма в России. Мы готовы к активному взаимодействию с руководителями и собственниками бизнеса в вопросах, связанных с безопасностью людей».Основатель проекта HSE DAYS Андрей Прокопенко рассказал, что Клуб гарантов безопасности создается с целью снизить количество смертельных и тяжелых несчастных случаев в промышленности РФ: «Мы создаем среду из самых приверженных директоров, в которой другие топ-руководители получают вдохновение и поддержку, чтобы становиться такими же лидерами в безопасности. Мы успешно реализовали этот принцип в HSE DAYS, и теперь поднимаемся на уровень выше – ведь без вовлечения первых лиц бизнеса в вопросы безопасности глобально ничего не изменится».На деловом завтраке с докладами выступили представители Минпромторга России, ИНК-Капитал, Салым Петролеум, Таграс-РС, НЛМК, Металлоинвест. Одной из центральных тем стало обсуждение роли личного лидерства генеральных директоров в обеспечении безопасности на производстве.Марина Седых, генеральный директор ИНК-Капитал и председатель Клуба гарантов безопасности, поделилась своим принципом: «За жизнь людей, которые пришли к нам на работу, отвечаю я, потому что они доверились мне. Я должна построить такую систему, чтобы они чувствовали себя и работали абсолютно безопасно, возвращались домой целыми и невредимыми с каждой вахты».«Лидер должен внутренне чувствовать и переживать за безопасность. У него должен быть фокус на безопасности, который часто ослабевает у многих руководителей. Посмотрите на людей, которые это всё делают, это максимально успешные люди, которые в своём сегменте дают лидерские результаты. Здесь нет успешных безопасников, отстающих по бизнесу», отметил Айрат Закиров, генеральный директор Таграс-РС.Важность создания Клуба отметил и генеральный директор Салым Петролеум Денис Парамошин: «На этой площадке мы говорим на одном языке и находимся в одной системе координат, и это позволяет нам действительно расширять влияние на всей территории страны в отношении безопасного производства. Информации и теории достаточно, не хватает практики. Практика как раз нарабатывается на таких встречах и на собственных площадках».Следующую встречу участники договорились провести в формате производственного визита, а для прямого общения и координации работы создать закрытый телеграм чат.Смотрите фото-отчет с делового завтрака:https://hsedays.gallery.photo/gallery/delovoy-zavtrak-kgb/Справка: Клуб гарантов безопасности – сообщество первых лиц крупного бизнеса, созданное на IV Ежегодном форуме HSE DAYS. Предъявляемое требование к участникам – быть генеральным директором или собственником крупного бизнеса, разделять цели и задачи клуба, принимать личное участие в деятельности Клуба. Участие в Клубе является бесплатным.
Клубное мероприятие HSE DAYS в Зарубежнефти
11 июня на территории Зарубежнефти состоится первое клубное мероприятие V сезона HSE DAYS. Участников ждет насыщенная программа: Экскурсия по офису Зарубежнефти Корпоративные игры Nestro HSE Games Празднование пятилетия HSE DAYS Корпоративные игры Nestro HSE Games – авторская разработка Зарубежнефти, которая позволяет не просто поработать в команде единомышленников, но и разнообразить рабочий процесс увлекательными и интересными заданиями, насладиться атмосферой, получить новый опыт и вдохновение для дальнейших проектов. Какие деловые игры запланированы: HSE-ПАЗЛЫ — на знание общих и корпоративных требований безопасности и стандартов работы. ИНФОЗНАКИ — на знание знаков безопасности. БЕЗОПАСНЫЙ МАРШРУТ — вы сможете попрактиковать умение выявлять опасные ситуации и предлагать способы их устранения В рамках экскурсии участники познакомятся с Центром оперативного мониторинга, где происходит контроль над производственной деятельностью производственных объектов, включая зарубежные активы Компании, а также посетят зону релакса Nestro Reload, в которой сотрудники могут отвлечься от работы и восстановить энергию. И здесь же участники отметят событие, которое всех объединяет – пятилетие проекта HSE DAYS. Участие в мероприятии доступно: Экспертному совету HSE DAYS Резидентам клуба HSE DAYS Желающим присоединиться к клубу Чтобы присоединиться в формате гостевого визита, заполните форму и дождитесь подтверждения от организатора:https://forms.gle/ATjqbAi52DkHL8D36
Деловой завтрак Клуба гарантов безопасности
14 июня в Москве состоится деловой завтрак Клуба гарантов безопасности, в котором примут участие представители госвласти и первые лица крупного бизнеса. Цель мероприятия — начать диалог между предприятиями и госвластью, определить ключевые вызовы, требующие проработки, рассмотреть лучшие практики, которые участники уже используют для улучшения производственной безопасности. В рамках мероприятия будут затронуты следующие вопросы: Что каждый из участников может сделать у себя в компании Что мы можем сделать вместе как сообщество Какая поддержка может потребоваться на государственном уровне Клуб гарантов безопасности – это площадка для неформального общения топ-руководителей, которые не только эффективно управляют, но и несут социальную ответственность, а также руководят процессом перемен в компании. Клуб был учрежден на IV Ежегодном форуме HSE DAYS, его председателем стала генеральный директор ИНК-Капитал Марина Седых. Участие в клубе и деловом завтраке является бесплатным.
Практикум HSE DAYS: эволюция подходов в мире производственной безопасности
C 4 по 6 апреля в горах курорта Красная Поляна прошел Практикум HSE DAYS, собравший свыше 120 топ-руководителей и специалистов в области производственной безопасности крупнейших производственных компаний России, среди которых ГК Росатом, РЖД, Северсталь, Евраз, Уралкалий, Лукойл, Зарубежнефть и др. Мероприятие отличалось уникальной сбалансированной программой, включающей деловую часть, промышленный туризм и активный отдых. Первый день был посвящен отработке навыков и решению актуальных вопросов в формате мастер-классов и воркшопов. Во второй день участники отправились в Сочи для производственного визита в вагоноремонтное депо РЖД и устроили трекинг-квест в нацпарке г. Сочи. Третий день Практикума завершился общим горнолыжным спуском и пикником в горах, где было представлено 14 производственных компаний страны. Основатель проекта Андрей Прокопенко подчеркнул: «Практикум – это эволюция в отношении работодателей к сотрудникам в области HSE. Мы договорились с крупнейшими компаниями о том, что Практикум будет в первую очередь мотивационным мероприятием, на котором люди не только поработают, но и насладятся спортивными и командообразующими мероприятиями в окружении таких же профессионалов. Мы едины в понимании того, что о сотрудниках ОТПБ нужно вспоминать не только тогда, когда произошло ЧП». Отражая общее мнение участников, Оксана Козбева из ГК Метран подтверждает: «Вечно утомленные работой сотрудники по охране труда получили заряд позитива, положительные эмоции, и как следствие, новые силы двигаться вперед!». Сайт мероприятия: https://hsedays.ru/praktikum/ Фотографии: https://hsedays.gallery.photo/gallery/praktikum_24/
Открыта вакансия в ООО «РМНТК «Нефтеотдача» (ГК АО «Зарубежнефть»)
В ООО «РМНТК «Нефтеотдача» (ГК АО «Зарубежнефть») открыта вакансия начальника отдела охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды. ГК «Зарубежнефть» — государственная российская нефтегазовая компания стратегического значения. РМНТК «Нефтеотдача» занимается сервисными услугами при строительстве, реконструкции, текущем и капитальном ремонте скважин при эксплуатации объектов нефтегазодобычи. «Зарубежнефть» является лидером в России по внедрению глобальной инициативы Нулевого травматизма – «Vision Zero». Место работы: г. Москва Функционал: Построение процессов ОТ, ПБ и ООС; Осуществление методического руководства и координация работы по вопросам охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды; Организация и осуществление контроля за соблюдением в Обществе и подрядных организациях ВНД в области ОТ, ПБ и ООС, предписаний органов государственной власти по вопросам ОТ, ПБ и ООС; Осуществление подготовки и оформления договоров и договорной документации, заявок на закупку товаров и услуг, иной документации в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности; Участие в составлении бизнес-планов Общества по направлению деятельности. Контроль целевого использования средств на реализацию мероприятий по охране труда, промышленной и пожарной безопасности. Участие в работе комиссий по расследованию аварий на опасных производственных объектах и несчастных случаев на производстве; Организация работы по получению разрешительной документации, лицензированию деятельности в области промышленной и пожарной безопасности, регистрации объектов согласно требований промышленной безопасности РФ; Организация работы по своевременному обучению и прохождению аттестации в области ОТ, ПБ и ООС работниками Общества; Организация работы по проведению СОУТ; Участие в работе по сертификации на соответствие международным стандартам ISO; Разработка, согласование инструкций, положений иных организационных, распорядительных и нормативно-методических документов, содержащих требования в области промышленной безопасности и охраны труда; Составление отчетности в области промышленной безопасности, охраны труда и охраны окружающей среды по установленным формам и в соответствующие сроки; Планирование и координация работы службы ОТ, ПБ и ООС на производственных объектах; Взаимодействие с природоохранными структурами, Ростехнадзором, Роспотребнадзором, Инспекцией по труду, включая процедуры проверок. Требования: Высшее образование по специальности «Техносферная безопасность», либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды; Знания требований Законодательства РФ в области промышленной безопасности, охраны труда и охраны окружающей среды; Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности; Опыт работы в сервисной компании по бурению, текущему и капитальному ремонту скважин – не менее 5-ти лет; Опыт организации контроля безопасного производства работ на опасных производственных объектах; Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point, Outlook). Контактное лицо для направления резюме: Голубева Екатерина Павловна, EGolubeva@nestro.ru, +7 950 895 81 88
Интервью с Андреем Прокопенко, основателем проекта HSE DAYS
Каждый большой проект начинается с идеи, а за каждой успешной идеей стоит человек с глубоким видением. Сегодня мы поговорим с основателем проекта Андреем Прокопенко – как его амбициозные идеи и упорный труд привели к созданию одного из наиболее значимых проектов в этой области. Вопрос, который звучал все чаще в этом году, и стал триггером для нашего интервью. Андрей, некоторые участники спрашивают – почему название проекта на английском языке? – Когда проект только зарождался на уровне идеи, мой основной бизнес был связан с внедрением системы Lockout / Tagout. Моими клиентами, в основном, были компании с зарубежным капиталом, и в этих компаниях я наблюдал заметно превосходящий уровень культуры безопасности. И даже формально, в этих компаниях должность руководителя по охране труда содержала аббревиатуру HSE – hse менеджер, директор по ehs, qhse менеджер и т.д. Когда к системе LOTO стали проявлять интерес отечественные компании, я столкнулся с ужасающим контрастом в плане отношения к безопасности, оснащенности предприятий, отношения к сотрудникам. Здесь стало «обидно за державу», что мы уступаем даже в тех направлениях, где многое можно улучшить с минимальным бюджетом. Это и стало главным поводом создать проект, где компании смогут учиться друг у друга, перенимать лучшие практики. Поэтому, своим названием «HSE DAYS» решает несколько задач: Подчеркивает фокус проекта на эффективных решениях, которые не являются обязательными с точки зрения законодательных требований. «Health Safety Environment» включает в себя более обширную повестку, чем «ОТПБЭ». Подчеркивает международный статус проекта – у нас есть и зарубежные участники. Дифференциируется от других проектов с аббревиатурой «ОТ» в названии, дух которых мне кажется чуждым и устаревшим. — Но ведь сейчас тренд на «патриотичность», не планируете сменить название? Мы не следим за трендами, мы их задаем. HSE DAYS – это не бизнес, это дело нашей жизни, которое мы делаем от всего сердца. Мне не важны временные тренды, чтобы понравиться определенной части аудитории. Я бы хотел рассказать одну историю из своего бизнеса, чтобы заставить задуматься самых громких «патриотов» – а что сделали они на деле, кроме комментариев в соцсетях? Это произошло после событий 2014 года и первых санкций в отношении нашей страны. Одна крупная фармкомпания в результате тендера на внедрение системы LOTO сделала выбор в пользу нашей компании. Но на этапе заключения договора нас ждал неприятный сюрприз – обязательными пунктами договора было соблюдение санкций ЕС и США в отношении нашей страны и российских контрагентов, попавших под санкции. Для меня этот пункт был неприемлем из принципа, морально я был готов отказаться от этого контракта, если бы мы не нашли решение. И в результате четырех месяцев переговоров, где был подключен еще и европейский офис, мы смогли добиться исключения этих пунктов из договора. Вот это я называю патриотизмом – иметь принципы и быть профессионалом в своей области, чтобы с твоим мнением считались. В HSE DAYS мы строим свой идеальный мир, который вы можете наблюдать в качестве участников и партнеров, формате и атмосфере наших мероприятий, отсутствии скрытой рекламы в выступлениях, сохранности персональных данных и других важных нюансах. Мне важно не количество, а качество людей, которые откликнулись на наш призыв и с честью несут наше знамя. — Кстати, какая численность участников проекта сегодня? К завершению IV сезона в личном кабинете зарегистрировано 9703 участника из промышленности, ритейла, госсектора и консалтинга. — Какие планы развития проекта, ожидаются ли выездные очные мероприятия в регионах? В первую очередь, развивать возможности проекта для самореализации наших «звездных экспертов» – которые уже достигли высокого статуса и уровня компетенций. В этом им будет полезна Академия под руководством Светланы Владимировой, которая является большим профессионалом с неординарным мышлением, и главное, полна огня и страсти выводить сферу обучения на новый уровень, без формализма и устаревших подходов. Для остальных амбициозных участников у нас большие планы по развитию клуба с Игорем Назаровым. Мы хотим помочь единомышленникам в регионах сформировать локальные клубы, в которых они будут развивать неформальное общение и решать актуальные профессиональные вопросы. На IV Ежегодном форуме мы учредили КГБ (клуб гарантов безопасности). Это сообщество первых лиц и собственников крупного бизнеса, которые заинтересованы в повышении безопасности и благополучия своих сотрудников. Это то еще одно направление, которое будет активно развиваться, и со временем наберет такой же вес, как проект HSE DAYS сейчас. — По какому критерию выбираются амбассадоры? Как строится работа с ними? Критериев как таковых нет, это субъективный выбор, основанный на жизненном опыте и интуиции. Люди, которые проходят с нами определенный путь, показывают себя в деле. Например, 20 авторов книги «Безопасность 3D» – почти все победители рейтинга HSE TOP 100. Мы заранее знали, кто из авторов силен в своем направлении, и конверсия принятия приглашений войти в состав авторов была 100%. Проявляйте инициативу в HSE DAYS, раскрывайтесь как профессионал и как личность, и вы окажетесь в нужное время в нужном месте. – Спасибо за интервью, Андрей, что пожелаете в завершение участникам проекта? Желаю успехов в вашей работе, и чтобы эти успехи по достоинству оценивались работодателем. Желаю оптимального баланса, где ваша 100% отдача своему призванию будет уравновешиваться финансовым благополучием и гармонией в семьей. А если никаких предпосылок для этого нет – набраться смелости сделать шаг в сторону новых возможностей, предварительно оценив, чего вам сейчас не хватает для трудоустройства в компанию мечты. С вами был Андрей Прокопенко, основатель и генеральный директор HSE DAYS.
Озвучены имена победителей рейтинга HSE TOP 100
6 и 7 декабря 2023 года под эгидой Минпромторга России состоялся IV Ежегодный форум HSE DAYS, на котором промышленные компании поделились опытом в реализации стратегий и целевых программ в достижении целей устойчивого развития. Участниками форума стали более 400 представителей крупнейших холдингов и корпораций РФ – Газпром нефть, Росатом, Роснефть, НЛМК, Металлоинвест, Уралхим и др. «Проект HSE DAYS – это большой сложный организм, в котором вместе сотрудничают люди совершенно разных уровней – от специалистов до генеральных директоров, которых объединяет большая общая цель – сохранение жизни и здоровья сотрудников. За 4 года проект набрал такую силу, что нерешаемых задач для нас уже просто нет. Желаю, чтобы каждый из вас обрел эту уверенность вместе с нами, и мы вместе вели созидательную работу на благо нашей страны и наших людей» – сказал основатель проекта Андрей Прокопенко на открытии форума. Отдельное внимание уделялось теме развития культуры безопасности среди высших руководителей. В сессии «Лидеры на передовой: как гендиректора создают безопасные корпорации» выступили первые лица компаний ИНК-Капитал, Волжий оргсинтезс, Кнауф Инсулейшн, Таграс-РС, ВМУ. Самой оживленной темой дискуссии был поиск оптимального баланса между безопасностью и эффективностью. На форуме было объявлено об учреждении клуба гарантов безопасности, председателем которого стала генеральный директор ИНК-Капитал Марина Седых, а участниками – генеральные директора и мажоритарные акционеры предприятий промышленного сектора. Цель клуба – сформировать сообщество лидеров, не только эффективно управляющих, но и несущих социальную ответственность, чтобы через их лидерские модели и личный пример трансформировать культуру безопасности в масштабах страны. Форум завершился торжественной частью, во время которой были награждены победители рейтинга HSETOP 100. Лауреаты, занявшие первые 10 мест, получили высшую награду HSEDAYSи приглашение войти в состав экспертного совета – теперь они будут модерировать рейтинг в 2024 году. В этом году на участие в рейтинге было подано 366 заявок. Участников рейтинга ждало 5 этапов отбора, где в роли жюри выступали члены экспертного совета и участники проекта HSE DAYS. До финала дошли 54 кандидата, их имена опубликованы ниже. ТОП-10 директоров и руководителей Андрей Лисицын, РЖД – Лучший руководитель в области экологии и техносферной безопасности Яна Репринцева, ЕВРАЗ – Лучший директор в области развития ОТ, ПБ и ООС Валерий Никольский, Мосэнерго – Лучший руководитель в области развития культуры безопасности в электроэнергетике Арман Абайдельдинов, ПАВЛИК – Лучший директор в области управления рисками в ОТиПБ в золоторудной отрасли Светлана Владимирова, Красцветмет – Лучший руководитель в области обучения и развития сотрудников Павел Митрохин, Арнест Косметикс – Лучший руководитель по внедрению улучшений условий труда Лилия Кутергина, НВАЭС – Лучший руководитель по охране труда в атомной отрасли Виталий Дмитрук, ЦИАМ – Лучший руководитель в области повышения профессиональной надёжности сотрудников Вера Коншина, Яндекс Маркет – Лучший руководитель в области аналитики процессов производственной безопасности Андрей Агафонов, ЕвроХим – Лучший руководитель в области охраны окружающей среды и экологии Александр Исаков, СИБУР – Лучший руководитель в области управления безопасностью при работе с подрядными организациями Мария Новокшанова, Газпром добыча Ноябрьск – Лучший руководитель в области создания игровых решений в охране труда Екатерина Рогова, Металлоинвест – Лучший руководитель в области развития культуры безопасности Ирина Цветкова, Health&Nutrition – Лучший руководитель в области внедрения инструментов безопасности для развития сотрудников и подрядчиков ТОП-20 директоров и руководителей Лариса Черемисина, Мегафон Мария Головнева, Зарубежнефть Алексей Кузин, БМЗ Владимир Тимофеев, Энергоспецмонтаж Павел Красильников, АККЕРМАНН ЦЕМЕНТ Ольга Романова, НВАЭС Ирина Косарева, Концерн Росэнергоатом Татьяна Паклинская, Балтийский завод Вячеслав Еременко, Апатит Ирина Абызбаева, СК Русвьетпетро ТОП-30 директоров и руководителей Алина Соколова, Стил Технолоджи Екатерина Беспалова, САРРЗ Евгений Бутяев, Газпром трансгаз Томск Денис Ксенофонтов, Татнефть Николай Нещадим, Винлаб Запад Вадим Гура, АГМК Ирина Фейгина, Красцветмет Евгений Кузмичев, Росгеология Алексей Мосягин, Зарубежнефть добыча Харьяга Александр Кинаров, Зарубежнефть ТОП-40 директоров и руководителей Арсен Степанян, Сигнал Павел Мерзликин, Атомэнергомаш Юрий Чинчик, НПФ Пакер Анна Литовченко, Волжский трубный завод Анатолий Захаров, ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез Ольга Братчикова, Туламашзавод Андрей Толстопятов, Формация Антон Арестов, ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть Светлана Каутова, МТЗ Трансмаш Сергей Тарханов, ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка ТОП-50 директоров и руководителей Ольга Буданова, Промомед Иван Казымов, Барнаултрансмаш Артем Канисеев, Томскнефтехим Вячеслав Пачин, Агропромкомплектация Александр Бондаренко, ССГПО Владимир Володин, ФКП \"Завод имени Я.М.Свердлова\" Анатолий Стороженко, Башкирэнерго Артем Яценко, УРСА Руслан Абдульманов, Татнефть Ринат Галимов, РИКА Групп Ссылка на фотогалерею: https://hsedays.gallery.photo/gallery/ezegodnyj-forum-hse-days-2023/
Открыта регистрация на IV Ежегодный форум HSE DAYS
6 и 7 декабря 2023 года в Москве при поддержке Минпромторга России пройдет IV Ежегодный форум HSE DAYS. Мероприятие нацелено на обмен лучшими производственными практиками по вопросам устойчивого развития, охраны труда, промышленной безопасности, экологии, развития человеческого капитала. Форум HSE DAYS – это часть экосистемы и финальное событие годового цикла проекта HSE DAYS по содействию бизнесу в минимизации производственного травматизма за счет передовых решений. Цель мероприятия – поиск стратегий по снижению травматизма на производстве, а также обмен практиками от первых лиц индустрии. Спикерами и участниками форума выступят крупнейшие работодатели России и стран СНГ, топ-менеджеры передовых компаний, руководители государственных ведомств, ассоциаций, профессиональных объединений и поставщиков решений в области защиты жизни и здоровья сотрудников. В этом году специальным гостем мероприятия станет заместитель Министра торговли и промышленности РФ Алексей Беспрозванных. “Форум уникален тем, что является связующим звеном к большой экосистеме проекта HSE DAYS. Это не разовое посещение мероприятия, а погружение в практику до, во время и после форума. Это и множество ценных знакомств, которые перерастают в дружбу. На форуме также происходит развитие диалога бизнеса и государственной власти в достижении нулевого травматизма на производствах, а также повышение конкурентоспособности социально ответственных компаний. Окунувшись в атмосферу нашего мероприятия единожды, этот форум для многих становится самым желанным событием в сфере HSE”, –Андрей Прокопенко, основатель проекта HSE DAYS. Деловая программа мероприятия включает в себя 6 сессий о развитии культуры безопасности, управлении рисками и работе с подрядчиками, а также более 10 мастер-классов по развитию корпоративной структуры, управлению бюджетом и работе с персоналом. В рамках события также будут подведены итоги и награждены победители и лауреаты ежегодного общероссийского рейтинга директоров и руководителей в области ОТПБЭ HSE TOP 100. Узнать подробную программу форума, ознакомиться с деловой программой, а также пройти регистрацию на мероприятие можно на сайте: https://hsedays.ru/forum/
Народная Академия HSE DAYS анонсирует старт образовательного модуля «Аудиты. Подготовка к проведению»
Народная Академия HSE DAYS анонсирует старт образовательного модуля – «Аудиты. Подготовка к проведению». Пилотный вебинар этого модуля запланирован на 11 октября, и будет представлять из себя комбинацию из теории и практики во время эфира. Преподавателем данного модуля является Елена Зеленцова, руководитель проектов разработки программ обучения ОТПБ, ведущий аудитор ИСМ, ПАО НЛМК. Программа курса включает: Изучение структуры аудита, и его отличий от инспекции и проверки Разработка чек-листа, включающего анализ данных, интервью и наблюдения на площадке Определение шкалы и индикаторов оценок, в том числе поведенческих Подготовка дорожной карты и расчет релевантного количества интервьюеров Практическая работа по опросникам с целью минимизации времени на обработку данных и подготовки отчетности по результатам аудита На вебинаре разберем вопросы: Чем отличается аудит от инспекции? Можно ли использовать для аудита чек листы ГИТ? Что сделать, чтобы при виде аудитора сотрудники не разбегались? По результатам вебинара вы получите шаблоны дорожной карты и ответы на вопросы по интегрированной системе менеджмента. По итогам обратной связи от участников будет проведена финальная калибровка содержания модуля, и в скором времени участники смогут воспользоваться его окончательной версией, включающую теорию, полезные материалы и упражнения. Поэтому, не упустите уникальную возможность повлиять на содержание курса и получить именно те знания, которые необходимы именно вам. Для записи в группу курса достаточно внести сейчас аванс 1000 руб, и доплатить по готовности курса 1990 руб: https://hsedays.ru/getcourse.php
Открыта регистрация на VII Международный Байкальский риск-форум
Через 30 дней начнет работу VII Международный Байкальский риск-форум (БРИФ). Организатором мероприятия является Иркутская нефтяная компания, а проект HSE DAYS выступает партнером по организации дня безопасности. Программа форума включает в себя пять насыщенных дней, посвященных актуальным темам устойчивого развития и управления рисками: День эксперта День партнера День устойчивого развития День безопасности Пленарная сессия «Устойчивость регионов» Онлайн-участие в форуме бесплатное, для этого достаточно пройти предварительную регистрацию на официальном сайте. Спикеры также смогут посетить форум в очном формате бесплатно. Для остальных посетителей предусмотрено несколько форматов участия. Деловая программа форума пройдет с 2 по 6 октября в г. Иркутске, и завершится яркой экскурсионной программой на Байкале 7 октября. Самая актуальная информация о БРИФ на официальном сайте: https://ibrif.ru