Complesso di realtà virtuale

Nelle imprese di raffinazione del petrolio, viene data grande importanza alle misure volte al rispetto dei requisiti HSE.

Il complesso di addestramento in realtà virtuale è progettato per lo svolgimento di tirocini virtuali per i dipendenti dell'azienda in condizioni il più possibile vicine alla realtà durante l'esecuzione di operazioni di lavoro in quota (simulatore "Lavoro in quota"), di esercizio e manutenzione di apparecchiature tecnologiche (simulatore di singola unità) e di preparazione per lavori ad alto rischio (simulatore "Area tecnologica"), includendo:

• effettuare la verifica delle conoscenze teoriche dei lavoratori sulla propria sicurezza durante le operazioni di esercizio e manutenzione degli apparati tecnologici;
• svolgere l'addestramento alle abilità pratiche in condizioni di sicurezza;
• visualizzare i rischi professionali esistenti durante l'esecuzione di operazioni sugli apparati tecnologici.

L'ambiente circostante è realizzato in conformità con la disposizione reale degli oggetti (esterno, officina, sala pompe, ecc.).

Raggio di visualizzazione dettagliata: fino a 20 metri attorno all'oggetto modellato. Gli oggetti oltre la zona di 20 metri sono modellati in modo semplificato.

I modelli interattivi 3D di apparati, attrezzature, tubazioni, valvole e altro corrispondono alle dimensioni principali degli oggetti reali (larghezza, altezza, profondità, diametri), all'aspetto esterno e alle caratteristiche costruttive.

La disposizione degli oggetti e il rapporto delle distanze tra loro corrispondono alla posizione reale all'interno del sito.

Le soluzioni cromatiche e le texture del modello 3D sono fedeli all'oggetto reale.

Per ogni oggetto sono implementati scenari di esecuzione delle operazioni da parte del personale.

Tutti gli scenari sono a ruolo singolo. Il personaggio attivo in tutti gli scenari è l'operatore. L'operatore è modellato fino alla vita, senza possibilità di vedere le gambe, di altezza e corporatura media. L'operatore indossa l'abbigliamento da lavoro aziendale.

L'interazione con l'operatore senior durante lo scenario avviene via radio tramite l'invio e la ricezione di comandi.

Il movimento nello spazio VR è implementato in due modi: tramite teletrasporto e tramite il pannello a sfioramento dei controller di comando.

L'elenco delle possibili azioni sull'oggetto in VR è visualizzato sulla mano dell'allievo.

Gli scenari sono divisi in fasi, con una conferma del completamento tra una fase e l'altra. Ogni fase ha un nome, sempre accessibile su richiesta, anche in modalità esame. L'allievo passa da una fase all'altra confermando il completamento delle azioni previste. Per le azioni obbligatorie non eseguite durante una fase, l'allievo riceve punti di penalità.

La fase preparatoria di ogni scenario consiste nella scelta dei dispositivi di protezione individuale (di seguito DPI). Per ogni DPI verranno presentati 2 pezzi: uno integro e uno difettoso. Elenco dei difetti dei DPI. Il difetto appare sempre sullo stesso DPI, ma il tipo di difetto viene scelto in modo casuale. Oltre ai DPI necessari per lo scenario, sono presenti oggetti superflui. A seconda delle impostazioni dello scenario, l'allievo può essere penalizzato se sceglie un DPI difettoso e/o un oggetto superfluo.

Il risultato dell'addestramento è un verbale di formazione in formato standard, generato automaticamente.