마스터마인드 세션 '리더십과 전문성 개발' 등록 시작

2022년 10월 3일, '리더십과 전문성 개발'을 주제로 두 차례의 마스터마인드 세션이 대면 및 온라인 형식으로 개최됩니다.

세션의 모더레이터는 노바티스(Novartis) 그룹의 러시아, CIS, 중동부 유럽 지역 산업안전 및 비즈니스 연속성 부문 책임자인 타티아나 보리소바가 맡습니다. 타티아나는 산업안전, 생산 안전, 위기 관리 및 비즈니스 연속성 분야에서 풍부한 실무 경험을 보유하고 있으며, 실무 심리학자이자 코치로도 활동하고 있습니다.

이번 세션에서 참가자들은 다음을 수행할 수 있습니다:

• 자신의 팀을 관리하거나 조직을 이끌어야 할 때 발생하는 어려움과 장벽 공유;
• 직원들의 행동 변화를 촉진하는 효과적인 안전 교육 개발 및 진행에 관한 가장 일반적인 문제와 참가자들의 실제 사례 심층 분석;
• 다양한 대상과의 효과적인 커뮤니케이션에 관한 참가자들의 경험과 모범 사례 논의;
• 다음 마스터마인드 세션까지 해결하고 실행해야 할 핵심 과제를 스스로 정의하고, 개인의 발전과 목표 달성을 위한 장기적인 계획 수립;
• 향후 경험 공유 및 전문가 지원을 받기 위해 세션 참가자들과 연락처 교환.

개최 일시:

2022년 10월 3일

온라인: 13:00 – 15:00 (모스크바 시간)

대면: 17:00 – 19:00 (모스크바 시간)

개최 장소:

모스크바, 푸시킨스카야 광장 2, VASILCHUKÍ Chaihona №1

세션 참가 신청은 담당 개인 매니저를 통해 진행됩니다. Club Online 및 Club premium 회원만 참여할 수 있습니다.

*마스터마인드 세션은 비슷한 수준의 역량, 직업적 목표 및 관심사를 가진 참가자들이 그룹으로 작업하는 형식입니다. 마스터마인드의 목적은 각 참가자의 요청에 대한 해결책을 도출하는 것입니다.

마스터마인드의 주요 특징은 다음과 같습니다:

• 소개, 요청 해결, 결과 요약으로 구성된 3단계 행사 구조;
• 엄격한 기밀 유지 – 그룹 내 논의 사항은 외부로 유출되지 않음;
• 시간 엄수 및 유능한 모더레이터의 존재 – 주제에서 벗어난 대화는 모더레이터에 의해 차단됨.

마스터마인드 형식을 통해 현재의 과제를 해결할 뿐만 아니라, 설정된 과제 해결에 대한 자신의 진행 상황을 추적하고 실행 계획에 중요한 수정을 가할 수 있습니다.