W Holdingu „Rosgeologia”, w celu motywowania pracowników do rozwiązywania zadań związanych z opracowywaniem ulepszeń ukierunkowanych na optymalizację procesów biznesowych, uzyskanie efektu ekonomicznego, redukcję nakładów pracy oraz poprawę jakości i bezpieczeństwa usług, prowadzony jest konkurs „Milion za pomysł”.
Jaki jest cel realizacji tego projektu?
Celem projektu jest umożliwienie realizacji inicjatyw pracowników AO „Rosgeo”, spółek zależnych, filii i wydzielonych jednostek organizacyjnych Holdingu w celu uproszczenia i zwiększenia efektywności procesów zarządczych na wszystkich szczeblach (skrócenie terminów zatwierdzeń, automatyzacja form raportowania, poprawa jakości regulaminów współpracy i zarządzania, podniesienie jakości i bezpieczeństwa usług itp.). Każdy pracownik Holdingu może zaproponować dowolny pomysł, który jest rozpatrywany przez Radę Ekspertów.
Jakie są wymagania dotyczące pomysłów zgłaszanych do projektu?
Wszystkie propozycje muszą zawierać komplet niezbędnych informacji merytorycznych dotyczących proponowanych zmian, wraz z przedstawieniem danych wystarczających do ich praktycznej realizacji: schemat procesu, kalkulację zmian, rysunki, schematy techniczne, szkice, opisy itp.
Propozycje ulepszeń nie mogą znajdować się w wykazie działań ujętych w planie pracy lub Długofalowym Programie Rozwoju Holdingu.
Ile wniosków jest składanych do udziału w konkursie?
Pracownicy Holdingu „Rosgeologia” zgłaszają do konkursu 100 – 130 inicjatyw. Rada Ekspertów wybiera i kieruje do realizacji 10 – 15 projektów. Około 5 – 10 inicjatyw jest przedstawianych Zarządowi Holdingu do wyboru w celu nagrodzenia.
Jak przebiega podsumowanie wyników i wręczenie nagród?
Zarząd Holdingu „Rosgeologia” podsumowuje wyniki konkursu:
Autorzy i uczestnicy inicjatyw uznanych za najlepsze otrzymują nagrodę pieniężną w wysokości budżetu konkursu określonego przez Zarząd Holdingu, po oficjalnej ceremonii wręczenia nagród.
Jakie propozycje zgłosiła Dyrekcja HSE?
W wyniku naszego udziału w korporacyjnym konkursie, Dyrekcja HSE AO „Rosgeo” zajęła miejsce na podium dzięki realizacji projektu symulatora VR w obszarze HSE.
Projekt stanowi fizycznie zrealizowaną strukturę symulatora opartą na goglach VR. Projekt posiada gotowe menu, dostęp do instruktaży demonstracyjnych w obszarze HSE oraz fizykę przyszłego symulatora działań podczas ewakuacji pożarowej. Projekt został zrealizowany bez udziału zewnętrznych programistów, wyłącznie własnymi siłami.
Po co samodzielnie opracowywać tak złożony system, skoro łatwiej zamówić go w wyspecjalizowanych organizacjach?
Obecnie funkcjonujemy w warunkach maksymalnej oszczędności budżetowej, ale chcemy być na bieżąco z trendami w zakresie rozwiązań cyfrowych i ich możliwości. Samodzielne przygotowanie struktury symulatora dla środowiska VR pozwoliło zaoszczędzić około 500 tysięcy rubli z budżetu firmy.
Dodatkowo, nabyte kompetencje przy realizacji tego projektu dają możliwość samodzielnego wprowadzania dowolnych zmian i uzupełniania istniejącego systemu o nowe scenariusze szkoleniowe w dowolnych podobnych systemach.
Z prototypem działania symulatora można zapoznać się na nagraniu wideo (nagranym przez soczewki gogli VR) – https://disk.yandex.ru/i/snr2RSQ4v9Rpjg
Do realizacji projektu wykorzystano:
Platforma VR: Oculus Quest
Środowisko programistyczne: Unity
Język programowania i logika: C#
Pełny cykl opracowania: Jewgienij Kuźmiczew, zastępca dyrektora departamentu HSE AO „Rosgeo”