Evolusi digital proses HSE. Infrastruktur IT: dokumentasi elektronik, sistem Izin Kerja digital, dan aplikasi seluler. Contoh nyata betapa otomatisasi membebaskan waktu spesialis untuk terjun ke lapangan.
Penulis membagikan pengalaman praktis dalam menyistematisasikan informasi tentang penilaian khusus kondisi kerja (SOUT) menggunakan tabel Excel ketika belum ada sistem otomatis yang siap pakai. Ditunjukkan secara jelas bagaimana pengelolaan statistik tersebut membantu memantau sosialisasi hasil kepada pekerja secara cepat, mengidentifikasi tempat kerja yang belum dinilai, serta menyiapkan pelaporan. Penggunaan alat dasar dengan formula yang telah dikonfigurasi meminimalkan risiko terlewatnya dat...
Sistem izin otomatis untuk pekerja yang melakukan pekerjaan berisiko tinggi berbasis 1C. Sistem penghalang bertingkat diterapkan untuk mencegah pemberian tugas kepada personel tanpa pelatihan yang valid, pemeriksaan medis, atau yang tidak hadir di tempat kerja.
Implementasi kompleks sistem digital dalam operasi pertambangan untuk memantau kondisi pengemudi truk tambang dan mencegah tabrakan. Penggunaan analitik video (sistem OKO) untuk mendeteksi tertidur dan gangguan perhatian, serta integrasi pelacak GPS dengan ACS untuk pemosisian personel dan pengendalian zona berbahaya.
Artikel ini didedikasikan untuk proyek-proyek ALROSA dalam digitalisasi dan peningkatan kesehatan dan keselamatan kerja di lokasi-lokasi produksi perusahaan. Materi ini membahas penerapan penerbitan izin kerja digital, kontrol produksi jarak jauh, transisi ke alih daya APD (Alat Pelindung Diri), sistem LOTO, serta pemasangan kit pemantauan kendaraan di dalam armada. Solusi-solusi yang dijelaskan memungkinkan percepatan pengurusan dokumentasi, mengeliminasi cedera saat bekerja dengan peralatan, d...
Penerapan sistem informasi "Pemantauan Pengetahuan" berbasis ponsel cerdas perusahaan untuk pembelajaran mikro berkelanjutan tanpa mengganggu produksi. Sistem ini mencakup otorisasi NFC, adaptasi pertanyaan dengan spesifikasi bengkel, dan antarmuka web bagi manajer untuk mengidentifikasi kesenjangan pengetahuan dan membentuk cadangan bakat.
Integrasi persyaratan keselamatan produksi ke dalam proses manajemen proyek pada tahap desain dan komisioning. Praktik ini mencakup standardisasi spesifikasi teknis, tinjauan wajib pengadaan berisiko tinggi, dan penerapan pemeriksaan keselamatan multi-tahap selama pemasangan dan pengujian peralatan komprehensif menggunakan daftar periksa digital.
Penerapan solusi TI modern dalam kesehatan dan keselamatan kerja memungkinkan transisi dari respons terhadap insiden ke manajemen risiko yang proaktif. Artikel ini membahas alat-alat digital utama, membandingkan pendekatan digitalisasi di Rusia dan negara-negara luar, serta menganalisis prospek penggunaan kecerdasan buatan, IoT industri, dan robotika. Materi ini membantu memahami bagaimana teknologi digital membuat proses pemastian keselamatan kerja menjadi lebih cerdas dan efisien, serta langka...
Implementasi sistem manajemen proses untuk memastikan prioritas keselamatan menggunakan perangkat lunak khusus (Business Studio). Praktik ini mencakup detail proses tiga tingkat, pembuatan otomatis peraturan dan deskripsi pekerjaan, serta sinkronisasi tujuan strategis dengan aktivitas operasional.
Integrasi aplikasi seluler dan desktop HSE yang terpisah ke dalam satu daftar risiko elektronik. Penerapan fitur penanganan akar masalah pelanggaran dan pemilihan APD tambahan secara otomatis berdasarkan risiko kerja yang teridentifikasi.
Penerapan sistem kurator kontraktor, di mana setiap kontraktor ditugaskan kepada manajer lini aktif. Kurator membangun dialog kemitraan, mengelola risiko bersama, dan mengontrol keselamatan melalui pertemuan rutin dan dasbor digital.
Penerapan praktik kontrol produksi sebagai bagian dari standar kerja manajer lini. Prosesnya meliputi perencanaan, identifikasi penyimpangan melalui daftar periksa, analisis akar penyebab, dan koreksi menggunakan alat pencatatan pelanggaran digital.
Transformasi pemeriksaan medis standar menjadi program kesehatan perusahaan yang komprehensif. Penerapan "paspor kesehatan", pengelompokan karyawan berdasarkan kategori risiko, dan pelaksanaan tindakan pencegahan yang ditargetkan menggunakan alat digital dan gamifikasi.