Digitale Transformation von HSE-Prozessen. Ein systematischer Blick auf die IT-Infrastruktur: elektronischer Dokumentenfluss, digitale Arbeitsgenehmigungen, mobile Apps und Befreiung der Spezialisten von Bürokratie.
Einführung des digitalen Tools „Risiko-Navigator“ (Mobil- und Webanwendung) bei PJSC MMK für den Übergang von der formalen Erfassung von Verstößen zu einem systematischen, risikobasierten Ansatz unter Einbindung von Arbeitern und Auftragnehmern. Das System automatisiert die Bewertung der Risikokritikalität auf Basis einer dreijährigen Unfallstatistik, integriert ein Verfahren für den sicheren Arbeitsstopp, verfolgt den Lebenszyklus der Gefahrenbeseitigung bis zu den Grundursachen und beinhaltet...
Transformation typischer Sicherheitsunterweisungen im Arbeitsschutz in ein Format kurzer Schulungsvideos, die von den Mitarbeitern direkt am Arbeitsplatz erstellt werden. Die Praxis wurde im Rahmen motivierender Wettbewerbe mit einem Preisgeldpool umgesetzt, was zur Einbindung des Personals, zum Aufbau einer Bibliothek sicherer Arbeitsweisen und zur Integration der Videos in Arbeitsanweisungen mittels QR-Codes führte.
Die veraltete dreistufige Arbeitsschutzkontrolle hat ausgedient. Erfahren Sie, wie die Downstream-Sparte von UC RUSAL moderne Sicherheitsbeobachtungen einführt, Formalismus überwindet und eine neue Kultur ohne riesige IT-Budgets schafft.
Ein durchgeführtes Sicherheitskurzgespräch ist leicht zu zählen – schwer ist zu verstehen, ob das Gespräch wirklich stattfand. Der Direktor für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz der „SSGPO JSC“ zeigt die nächste Stufe seines Konzepts: Ein KI-Gutachter analysiert die Audioaufzeichnung des Sicherheitskurzgesprächs und des verhaltensbezogenen Sicherheitsdialogs nach denselben Kriterien, und die Führungskraft erhält in etwa vierzig Sekunden eine persönliche Auswertung. Im Inneren: der Weg vom...
Die anonymisierte Vorlage ist fertig — was macht man damit weiter? Der HSE-Direktor der JSC SSGPO zeigt die zweite Stufe: In wenigen Iterationen entsteht aus der Vorlage ein autarkes HTML-Dashboard für verhaltensbezogene Sicherheitsdialoge und die Kontrolle kritischer Risiken — mit Filtern, klickbaren Diagrammen und Durchgriff von der Gesamtzahl bis zum einzelnen Datensatz. Die echte Arbeitsdatenbank wird lokal angebunden, wenn das Programm bereits fertig ist. Inklusive aller acht Prompts im Vol...
Eine Arbeitstabelle oder eine Stellungnahme lässt sich nicht einfach in eine Cloud-KI laden: darin stehen Namen, Personalnummern, Auftragnehmer, Telefonnummern. Der HSE-Direktor von SSGPO zeigt die erste Etappe seines Vorgehens — einen lokalen Maskierer in einer einzigen HTML-Datei: nach außen geht nur eine anonymisierte Kopie, Wiederherstellungsschlüssel und Passwort bleiben im Unternehmen. Mit fertigen Prompts zum Nachbauen.
Ein Chatbot erledigt einen Auftrag und hält an, ein KI-Agent führt die Aufgabe bis zum Ergebnis. Wir vergleichen beide an einem durchgängigen Fall — der Untersuchung eines tödlichen Arbeitsunfalls — und zeigen, warum das Führen von Agenten zur Schlüsselkompetenz wird.
Papierlogbücher und trendige KI-Videoanalytik werden die Produktion nicht retten, wenn die operative Disziplin hinkt. Erfahren Sie, warum Digitalisierung ohne eine Veränderung der Sicherheitskultur reine Budgetverschwendung ist und wie Sie den Arbeits- und Gesundheitsschutz von einer bürokratischen Last in ein reales Instrument zur Kostensenkung verwandeln.
Einsatz autonomer KI-Agenten und Vibecoding-Technologie zur Automatisierung von Routineprozessen im Bereich der Arbeitssicherheit. Die Praxis umfasst die Nutzung neuronaler Netze zur eigenständigen Gefahrenerkennung anhand von Fotos, das Ausfüllen von Risikoregistern, die Budgetberechnung und die Generierung lokaler regulatorischer Dokumente ohne Einbeziehung von IT-Spezialisten. Die Einführung dieses Ansatzes transformiert die Rolle des HSE-Spezialisten zum „Wissensvermittler“ und verkürzt die...
Schrittweise Implementierung von Instrumenten der künstlichen Intelligenz in Arbeitssicherheitsprozesse zur Automatisierung von Routineaufgaben und Datenverarbeitung. Die Praxis umfasst die Vorbereitung interner „Wissensvermittler“, den Start eines sicheren Unternehmensäquivalents generativer neuronaler Netze und die Integration von KI mit Buchhaltungssystemen. Die Umsetzung des Ansatzes in einem Bergbauunternehmen ermöglichte eine Reduzierung des Arbeitsaufwands für intellektuelle Aufgaben um 2...
Umfassende Implementierung eines hardware- und softwarebasierten Systems zur Überwachung des Bedienerzustands auf Basis von maschinellem Sehen für 3500 Fahrer von Bergbau- und Hilfsfahrzeugen. Die Lösung ist in Dispositions- und Rundumsichtsysteme integriert, warnt automatisch vor Sekundenschlaf und sammelt Videodaten für die KI-gestützte Analyse von Produktionsprozessen.
Digitalisierung der Produktionskontrolle auf Basis eines barrierebasierten Risikomanagementmodells unter Verwendung der Bow-Tie-Methode. Die Praxis umfasst die Integration eines Analysesystems und eines operativen Managementsystems zur Durchführung von Prüfungen über eine mobile App auf explosionsgeschützten Geräten. Implementiert wurde die automatische Erstellung von Aufträgen zur Beseitigung von Verstößen sowie die proaktive Umstellung von Standorten auf den Status einer gefährlichen Produktio...