Desfile dos líderes enlameando a bota no asfalto (Line Walks). Puxar engravatados intocáveis do luxo pro chão de fábrica asqueroso testando audições com a peãozada e revelando chagas cegas que a base HQ mascara.
Implementação de Comitês de Cultura de Segurança como ferramenta de comunicação bidirecional e gestão proativa de riscos. Os comitês são conduzidos por gerentes de linha, incluem rondas nas áreas de produção, diálogo direto com os trabalhadores e avaliação da eficácia por meio de checklists.
Transformação das inspeções de linha de uma ferramenta punitiva em um processo proativo de gestão de riscos. Implementação da «caça aos riscos» cruzada, abandono do sistema de multas em favor de conversas de desenvolvimento e recompensas pelo trabalho seguro.
Implementação do padrão de trabalho do gestor em segurança com foco na prática de inspeções de linha. A ferramenta visa a transição do controle reativo para a busca sistêmica de melhorias por meio do diálogo com os trabalhadores e do fornecimento de feedback construtivo.
Transformação das inspeções de linha de uma verificação formal em uma ferramenta de gestão proativa de riscos e formação de uma cultura de segurança. Implementação de diálogos de segurança, treinamento de gestores de linha em habilidades de comunicação e automação da análise dos resultados das inspeções.
Implementação de ferramentas digitais de controle de segurança (análise de vídeo e ronda móvel com tags BLE/NFC) em combinação com programas de engajamento e motivação para trabalhadores e contratados. A prática visa superar o efeito "platô" na redução de acidentes através do desenvolvimento de liderança consciente e parcerias.
Implementação do sistema "Inspetor Móvel" baseado em smartphones à prova de explosão e tags NFC para automatizar o controle do estado dos equipamentos. A solução permite planejar rotas, registrar defeitos com foto/vídeo, transferir dados para o sistema de M&R e analisar resultados via painéis de BI.