Phong cách cá nhân – công cụ để phát triển thành công

Một trong những đặc điểm quan trọng nhất của một người thành công là ngoại hình của họ.

Tôi luôn ngưỡng mộ những người có phong cách. Họ thực sự toát ra sự tự tin.

Tôi tự hỏi, làm sao họ được như vậy? Suy cho cùng, người ta không sinh ra đã thành công mà là trở nên thành công.

Tại sao một số người trông rất phong cách, còn những người khác thì không?

Tôi khẳng định rằng phong cách là thứ có thể và cần phải học hỏi.

Khi nhận ra mình muốn thăng tiến trong sự nghiệp, nhưng chỉ chủ động và làm việc hiệu quả là chưa đủ, tôi đã đăng ký các khóa học đặc biệt. Trong khuôn khổ các buổi học, có một buổi workshop về phong cách và định vị do một stylist chuyên nghiệp và là chủ cửa hàng quần áo nam hàng hiệu dẫn dắt.

Giảng viên đã phân tích ngoại hình của từng "học viên", có khoảng ba mươi người. Thật ngạc nhiên, chỉ có hai đến ba người trong số đó trông ổn. Tôi nhấn mạnh là trông ổn, chứ chưa phải là phong cách.

Sau đó, tôi đã thay đổi phong cách của mình. Tôi chọn quần áo vừa vặn với kích cỡ, mặc áo vest và sơ mi ôm dáng. Tôi cũng chú ý kỹ đến việc giữ giày dép sạch sẽ.

Thái độ của những người xung quanh đã thay đổi rõ rệt theo hướng tích cực.

Tiếp theo đó là sự thăng tiến trong sự nghiệp, những lời mời tham dự hội nghị và các sự kiện mới, cũng như việc tăng lương.

Tôi nhận thấy rằng câu tục ngữ "vẻ bề ngoài quyết định ấn tượng đầu tiên" là hoàn toàn đúng.

Cách quan trọng nhất để tạo ấn tượng đúng đắn là ngoại hình và phong thái ứng xử.

Cần phân biệt khái niệm phong cách và thời trang. Thời trang là nhất thời, phong cách là mãi mãi.

Các cách để trở nên phong cách:

• thuê stylist, nhưng họ sẽ tạo dựng hình ảnh dựa trên sở thích cá nhân vì họ không biết đối tượng mục tiêu của bạn.
• nhờ tư vấn tại cửa hàng – một ý tưởng tồi, vì nhân viên tư vấn không quan tâm đến việc mặc đẹp cho khách mà có nghĩa vụ phải bán được hàng. Theo thống kê, trong mười người thì chỉ có một người thực sự có chuyên môn.
• mô phỏng những người thành công khác. Cần tính đến cá tính riêng của bản thân và có cái nhìn phản biện.
• một giải pháp tuyệt vời là nắm vững các quy tắc cơ bản về phong cách và áp dụng chúng.

Dưới đây là các nguyên tắc cơ bản để tạo nên một hình ảnh đẹp và đáng nhớ cho các nhà quản lý và chuyên gia:

• Trang phục phải chất lượng, phù hợp với hoàn cảnh và vừa vặn. Giày thể thao dùng để tập thể thao; đối với các sự kiện không chính thức, một chiếc áo vest phong cách, quần jeans, sơ mi trắng và giày cổ điển là phù hợp; tại các cuộc họp chính thức, cần một bộ suit lịch lãm.
• Quan trọng là chọn màu sắc phù hợp với cá nhân bạn. Những tông màu tối trông đẹp hơn nhiều trên nền phong cảnh mùa đông;

Vào mùa hè, thiên nhiên rực rỡ (chưa kể ngoài trời còn nóng), nhờ đó những màu sắc tươi sáng và chất liệu vải nhẹ nhàng trông sẽ vô cùng hài hòa.

• Thắt lưng cho quần tây và quần jeans là khác nhau. Thắt lưng phải phù hợp với màu giày, và tất nhiên giày phải sạch. Túi quần là để đựng thẻ tín dụng hoặc một vài tờ tiền.
• Sơ mi nam nên mặc trực tiếp, không kèm áo thun/áo lót bên trong. Đường may trên vai áo sơ mi cũng phải "chạm vào xương vai", tức là nằm ở chính giữa vai. Phần vạt áo sơ mi nên dài hơn thắt lưng quần từ mười đến mười lăm centimet, để có thể dễ dàng sơ vin nếu muốn.

Mọi thứ đều liên quan đến nhau và không thể coi tủ đồ là một thứ tách biệt. Trang phục là một phần của sự tự thể hiện, luôn sẵn có trong cuộc sống hàng ngày và nhấn mạnh nét độc đáo của chúng ta.