#디지털화

현장 HSE 부문의 전면적인 디지털 전환 혁신(DX). 안전 정보 IT 인프라 체계 구축 통찰력: 빠른 전자 문서 결재 흐름, 디지털 작업 허가 발급서(PTW), 스마트 모바일 애플리케이션 등 시간 절약 방안.

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이 주제의 자료 수
사례
Ilya Krivosheyev
Chief Risk Management Specialist
Rudstroy
2025년 12월 18일

협력업체 관리 시스템 요소: IT 플랫폼 협력업체 포털

협력업체 관리 프로세스를 자동화하기 위한 단일 디지털 플랫폼 '협력업체 포털'의 도입. 이 플랫폼은 협력업체, 계약, 인력 및 장비 레지스트리를 통합하고 협력 결정을 위한 안전 등급 계산을 자동화합니다.

디지털화 교육 하도급
사례
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2025년 12월 18일

협력업체 안전관리 및 협업 실무 사례

고위험 사업장의 협력업체 포괄적 안전관리 시스템입니다. 계약서 내 산업안전보건 요구사항 통합, 12대 생명안전수칙, 5S 및 DROPS 표준 도입, 비계·작업발판 및 줄걸이 용구(양중 장비) 관리, 그리고 고위험 작업 및 동시작업 관리의 디지털화를 포함합니다.

디지털화 DROPS 5S
사례
Mikhail Morozov
Senior Medical Safety Manager
SIBUR
2025년 12월 18일

‘기업 건강 프로필’ – 임직원 건강 관리 도구

대규모 산업 현장에서 임직원 건강 관리를 위한 통합 디지털 생태계를 구축한 사례입니다. 협력 의료기관을 사내 IT 시스템(SAP)에 통합하고, 하드웨어·소프트웨어 통합 키오스크를 활용해 작업 전 건강검진을 자동화하며, 질환 발생 위험에 선제적으로 대응하기 위한 기업 디지털 건강 프로필을 구현했습니다.

디지털화 Well-being 건강 보호
사례
Diana Bezruk
Executive Director
Medkom
2025년 12월 18일

파트너십의 힘: 협력업체가 개선의 공동 저자가 될 때

의료 기관과의 파트너십을 통한 원격 산업 현장의 기업 보건 구성. 직원 건강 관리의 질을 높이기 위한 원격 의료, 자동화된 운행 전 검사 및 출장 의료 스크리닝 도입.

디지털화 건강 보호 하도급
사례
Maksim Basenko
HSE Director
Mikhailovsky GOK
Ilya Kasyanov
Head of Safety Culture Development Division
Mikhailovsky GOK
2025년 12월 17일

사전 예방적 안전 문화 발전의 성과. 표준을 어떻게 유지할 것인가?

위험 식별 도구 수정, IT 시스템 통합 및 직원 참여를 통해 사후 대응적 안전 문화에서 사전 예방적 안전 문화로 체계적으로 전환합니다. 위협 기록용 모바일 앱 도입, KPI와 연계된 관리자 평가 시스템, 최고 경영진을 위한 안전 투자 타당성 입증 방법론 등의 실무가 포함됩니다.

디지털화 안전 문화 안전 리더십
사례
+1
발표자 4명
2025년 12월 17일

건강 보호 전략 세션: 질의응답

위험군 분류를 위한 익명화된 VHI 데이터 활용, «건강 학교» 운영, 원격 현장의 식단 관리를 포함하는 직원 건강 관리에 대한 종합적인 접근 방식입니다. 실무 사례는 경영진의 참여와 해외 프로젝트에서의 의약품 제공을 포함하여 직원의 실제 요구에 맞춘 프로그램 조정의 중요성을 보여줍니다.

디지털화 Well-being 리더십
사례
Vladimir Varlamov
Director of Health and Safety
Sibkor (SUEK)
2025년 12월 17일

안전 문화와 생산의 시너지

행동 기반 안전 감사(BBS)의 현장 최적화와 기존 디지털 시스템의 기능 확장을 통해 안전 문화와 생산 문화를 통합합니다. 위험성 평가와 생산 프로세스 평가를 결합한 맞춤형 BBS 감사를 도입하고, 위치 추적, 가스 모니터링 및 전자 건강검진 시스템의 데이터를 활용하여 큰 추가 비용 없이 효율성을 높입니다.

디지털화 안전 문화 안전 리더십
사례
Vladimir Stepanov
Director of Industrial Safety and Occupational Health Department
OTEKO
2025년 12월 17일

HSE 전략: 폭풍이 몰아칠 때도 안전을 멈추지 않는 방법

경제 위기 상황에서 짧은 스프린트(Agile)로의 전환, 상위 5대 핵심 위험에 대한 집중, 그리고 인접 부서의 예산을 활용한 안전 프로젝트의 교차 기능 재원 조달을 통해 HSE 전략을 최적화합니다. 일상적인 프로세스를 디지털화하여 관리자가 행동 기반 안전을 발전시킬 수 있는 시간을 확보합니다.

디지털화 안전 문화 안전 리더십
전문가 블로그
Vladimir Stepanov
Director of Industrial Safety and Occupational Health Department
OTEKO
2025년 12월 8일

'디지털 오라클'의 환상: 안전 분야의 AI가 전문가가 아닌 계산기에 머무는 이유

산업 안전 보건에 인공지능을 도입하는 것은 작업 위험이 자동으로 제거된다는 위험한 환상을 심어주지만, 기술적으로 AI는 실제 맥락을 이해하지 못하는 확률 계산기에 불과합니다. 저자는 2024년부터 축적한 신경망 활용 실무 경험을 바탕으로, 숨겨진 재정적 비용과 '지표 맹목'부터 알고리즘 환각의 위험성에 이르기까지 디지털화의 함정을 상세히 파헤칩니다. 이 자료는 AI가 전문가를 대체하는 것이 아니라 강화해야 하는 이유를 보여주며, 인간과 기계의 효과적인 공생을 구축하기 위한 책임 있는 기술 도입의 4가지 핵심 원칙을...

디지털화 인공지능 방법론
전문가 블로그
Ilya Zabugin
Deputy Managing Director for HSE
Pokrovsky Mine
2025년 11월 21일

현대적인 안전 관리 접근법: 비상사태 신속 알림

이 기사는 구두 알림 방식을 대체하는 1C 기반 비상사태 신속 정보 제공 자동화 시스템의 도입에 대해 다룹니다. 사건의 심각성에 따라 시스템은 관리자에게 기업 이메일 또는 SMS 메시지를 자동으로 발송합니다. 이러한 솔루션은 인적 요인을 배제하고 응답 시간을 단축하며 비상 순간의 의사 결정 품질을 향상시킵니다.

디지털화 커뮤니케이션 사고 조사
전문가 블로그
Vladimir Stasyuk
Head of HSE Digital Transformation Division
Nornickel
2025년 11월 21일

왜 생산 현장에서는 여전히 종이로 일할까요? 안전 문화로 나아가는 단계로서의 개인보호구 디지털화

본 기사는 노르니켈(Nornickel) 사의 사례를 바탕으로 노동 안전 및 보건 프로세스와 임직원 대상 개인 보호 구(PPE) 지급의 디지털화를 다룹니다. 종이 대장에서 모바일 서비스로의 전환을 통해 근로자와 관리자는 실시간으로 PPE 지급 기한과 상태를 추적할 수 있습니다. 디지털 도구의 도입은 작업복 수령을 간소화하고 프로세스의 투명성을 높여 신뢰와 안전 문화를 강화합니다.

디지털화 안전 문화 개인보호구
전문가 블로그
Vera Konshina
Head of Occupational Safety and Ecology Service for International Offices
Yandex
2025년 11월 20일

AI 사용 설명서: 나만의 개인 콘텐츠 연구소

인공지능은 텍스트, 비주얼, 동영상, 음성 더빙을 제작하기 위한 개인 콘텐츠 랩이 될 수 있습니다. 본 기사에서는 인기 있는 신경망의 특징, 멀티미디어 콘텐츠 생성의 특수성, 그리고 영상을 빠르게 제작하기 위한 단계별 실험을 다룹니다. 이 자료는 AI의 실용적 적용이 특히 직업 안전 보건 분야에서 커뮤니케이션의 질을 향상시키는 데 어떻게 도움이 되는지 보여줍니다.

디지털화 커뮤니케이션 인공지능
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