โหมดทูตสันถวไมตรีคุมทัพร่วม (Joint Ventures) จับวัฒนธรรมเซฟตี้สองขั้วแปลกประหลาดมาหลอมละลายเข้าด้วยกัน (เช่น ยักษ์ใหญ่ขุดเจาะน้ำมันปะทะเถ้าแก่รับเหมาเอเชีย) ผนึกคัมภีร์กฎสงบศึก SID ควบรวมสองบิ๊กบอสให้สงบปากสงบคำ
การสร้างความเป็นผู้นำด้านความปลอดภัยผ่านแนวคิด Human Performance และ Learner Mindset รวมถึงการพัฒนา 5 อุปนิสัยหลักของผู้บริหาร แนวทางปฏิบัตินี้ครอบคลุมการสร้างสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยทางจิตวิทยา การมุ่งเน้นพื้นที่เสี่ยงสูง และการประเมินความเสี่ยงด้าน HSE ก่อนตั้งบริษัทร่วมทุน
การเปลี่ยนผ่านจาก KPI การบาดเจ็บที่เข้มงวดไปสู่ตัวชี้วัดเชิงรุกและแนวคิด Human Performance และ Learning Mindset การนำวัฒนธรรมความปลอดภัยทางจิตวิทยามาใช้เพื่อการพูดคุยอย่างเปิดเผยเกี่ยวกับอุบัติการณ์และข้อผิดพลาด รวมถึงการถ่ายทอดมาตรฐานความปลอดภัยในบริษัทร่วมทุนผ่านคณะกรรมการบริหาร