在炎热天气下,如果在户外以及生产和公共场所工作时没有采取有效的预防措施,可能会对身体的整体状况产生负面影响。
因此,在炎热天气下工作属于特殊的劳动条件,这要求雇主和员工本人都必须承担特定的责任。
身体过热可能会伴随以下症状:
当出现过热的初步迹象时,员工应当:
为了预防身体过热(体温过高),必须合理安排工作作息。
根据微气候指标,在室外气温超过+32.5°C的条件下工作属于危险(即极端)情况。在执行此类工作时,连续工作的时间应控制在15至20分钟。
为了防止身体脱水,建议合理安排并严格遵守饮水制度。
应少量多次饮水,以保持身体良好的水分状态。当气温超过30°C且从事中等强度的体力劳动时,每小时至少需要饮用0.5升水 ——大约每20分钟喝一杯。
必须记住,在高温环境下,仅饮用淡水可能会导致身体过热,因为淡水无法完全恢复体内的水分平衡,为此需要科学合理的饮水安排。
落实过热预防措施并遵守相关建议,将有助于您在夏季酷暑中舒适地度过高温天气。
附注:我们企业开设了关于HSE的视频博客。您可以通过以下链接观看与本文主题相关的视频:https://vk.com/video-36777808_456241732