技術の発展により、HSEスペシャリストの働き方に新たなルールが求められています。今日、職場は単なる机や書類の束ではなく、インターネットに接続されたノートパソコンへと変化しました。この進化における次の論理的なステップは、日常業務への人工知能(AI)の統合です。講演者は、未来の必須スキルであるプロンプティングについて解説します。これは単に文章を書くスキルではなく、AIを管理するための本格的な言語です。プログラマーが機械のためにコードを書くように、現代の専門家は自然言語を使ってニューラルネットワークにタスクを指示します。AIがどのように「考える」かを理解することは、現代のツールを効果的に活用するために不可欠な基礎知識となっています。
講演では、AIとの相互作用の進化について詳しく考察しています。初期レベルでは、「探して」「持ってきて」といった簡単な指示です。次の段階は、マニュアル作成など、SMARTの法則に基づいたタスク設定です。最高レベルは、課題全体の委任です。講演者は例を挙げて説明します。社内で労働災害の発生率が高い場合、AIは状況を分析し、ベストプラクティスを見つけ、請負業者を選定し、包括的な解決策を提案することができます。インターネット上で複数ステップの操作を自律的に実行できるAI搭載ブラウザの登場により、この展望は今日すでに現実のものとなっています。
AIをHSE管理システムに適切に統合するためには、スペシャリストに新たなコンピテンシーが求められます:
講演者は、AI導入の4つの段階を強調しています:
業界の未来は、2つのアプローチのバランスにあります。AI Firstとは、人を雇う前に、AIが処理できるあらゆるプロセスを自動化しようとする企業の方針を意味します。Prompt Firstとは、各タスクの前に「これはAIを使ってできるだろうか?」と自問する従業員の思考法です。企業がAI Firstに移行しているにもかかわらず、従業員が古いパラダイムにとどまっている場合、その従業員は需要がなくなるリスクがあります。