As comunicações pontuais dotadas de maestria pragmática abarcando assuntos reguladores periciais da gerência na praça de engenharia da prevenção. Representações por esquemas e cartilhas sobre armadilhas em forma de risco, mecanismos comunicativos por satélite alarmistas para emergência remota ou cursos veiculados via comunicadores eletrônicos móveis instantâneos sem descartar documentários transparentes pós-lesões em laudos desprovidos de distorção ou encobertamento corporativista censurados.
Programa abrangente de transformação da cultura de segurança, focado na mudança de comportamento e redução de acidentes (incluindo domésticos). Foram implementadas ferramentas práticas de envolvimento: avaliação dinâmica de riscos, desenvolvimento conjunto da Análise de Segurança do Trabalho (AST), diálogos de segurança e visualização de perigos.
O artigo sobre o código moderno de um funcionário do serviço de saúde e segurança ocupacional e segurança industrial é dedicado ao desenvolvimento de comunicações eficazes dentro do conceito corporativo de 'Cooperação'. O autor acredita que o sucesso de um especialista em saúde e segurança ocupacional depende 80% de habilidades de comunicação e inteligência emocional, e não apenas da base técnica. O material discute as consequências da interação não construtiva no trabalho e fornece um exercício...
Transição do sistema de ações disciplinares para a motivação positiva do pessoal na área de HSE. A prática inclui a realização de concursos anuais com tarefas práticas (busca de violações, primeiros socorros, escolha de EPI) e a implementação de um sistema de avaliação das melhores equipes no final do ano.
Abordagem abrangente para construir a comunicação HSE usando vários canais e formatos. A prática inclui blogs internos, materiais visuais, dias de conhecimento interativos, fóruns de contratados e métodos inovadores de engajamento, como saudações matinais e dias das crianças.
Transição para o novo modelo de gestão de HSE com base em abordagens de processos e riscos. Implementação da avaliação de riscos profissionais em cada local de trabalho com subsequente documentação dos resultados em atos normativos locais e instruções de HSE.
O autor, com 20 anos de experiência na área de segurança, compartilha sua experiência prática na construção de um sistema eficaz de gestão de segurança e saúde no trabalho na empresa. O artigo aborda as abordagens proativa e reativa para o monitoramento de riscos, métodos de avaliação do estado da organização e ferramentas para o engajamento da liderança e dos trabalhadores. O material explica como a implementação sensata do sistema permite reduzir acidentes de trabalho, proteger o negócio contr...
Análise das fases de desenvolvimento da cultura de segurança na organização, da coerção à conscientização. São examinados os aspectos psicofisiológicos do comportamento dos trabalhadores, o impacto do estresse no pensamento crítico e automático, e as ferramentas de motivação nas diferentes fases de evolução da equipe.
Aplicação de ferramentas de inteligência emocional e consideração das características psicofisiológicas da equipe para criar um ambiente favorável e desenvolver uma cultura de comportamento seguro. A prática inclui o desenvolvimento de habilidades para reconhecer emoções, gerenciar o estresse e construir a comunicação considerando as necessidades e valores básicos dos trabalhadores.
Desenvolvimento e aplicação de um código interno para o especialista em HSE. O código serve como filtro na contratação, ferramenta de autocontrole em situações éticas complexas e base para formar convicções profissionais unificadas na equipe.
O artigo examina as ferramentas práticas de comunicação interna e externa na área de saúde e segurança no trabalho e segurança industrial com base nos requisitos da norma GOST R ISO 45001:2018. O autor analisa as particularidades da aplicação de blogs corporativos, boletins informativos, cartazes, reuniões e outros canais de informação aos trabalhadores. Uma abordagem sistemática para a comunicação ajuda a aumentar a conscientização da equipe e contribui para o desenvolvimento de uma cultura ger...
Projeto sistêmico de transformação da cultura de comportamento seguro em uma grande corporação, visando alcançar zero acidentes. Inclui o abandono de rankings de departamentos, a implementação de diálogos de segurança, quadros de resolução de problemas e o desenvolvimento de instrutores locais.
Desenvolvimento de liderança para profissionais de HSE no mundo BANI. Prática de comunicação com infratores de segurança criando um discurso motivacional em 60 segundos.