Gestión de riesgos de grupos de trabajadores especialmente vulnerables y personas que trabajan solas

Gestión de riesgos: de la teoría a la práctica

En la industria moderna, la seguridad del personal no es solo el cumplimiento de normativas, sino un valor fundamental de la empresa. Especialmente cuando se trata de producciones ininterrumpidas con miles de empleados. En su presentación, Maria Shirkova, jefa del servicio de HSE de las producciones unidas del grupo de empresas Askona, analiza cómo el enfoque basado en riesgos ayuda a identificar y proteger a las categorías de trabajadores más vulnerables.

La ponente muestra, con el ejemplo de su empresa, que el sistema de gestión de la seguridad se basa en tres pilares: un enfoque basado en riesgos, el desarrollo de una cultura de seguridad y una evaluación detallada de los riesgos en todas las etapas, desde la compra de equipos hasta el trabajo de grupos específicos de personal.

Enfoque en grupos vulnerables: el problema de los trabajadores solitarios

En la presentación se presta especial atención a la evaluación de riesgos para categorías específicas: jóvenes profesionales, mujeres embarazadas y, lo que es especialmente crítico para los turnos nocturnos, los trabajadores solitarios. Un empleado solitario es aquel que trabaja solo durante un cierto período de tiempo, sin contacto con un supervisor o colegas.

La ponente examina en detalle el caso de los empleados de la sala de baterías que se quedan solos en el turno de noche. A pesar de la alta cualificación y la gestión de riesgos profesionales, sigue existiendo un factor impredecible: el deterioro repentino de la salud. En tal situación, es fundamental brindar asistencia oportuna, ya que cada minuto cuenta.

Solución técnica: control y respuesta rápida

La primera solución obvia, contratar personal adicional, resultó ser económicamente inviable (los costos habrían sido de unos 4 millones de rublos al año). Por lo tanto, la empresa recurrió a las innovaciones técnicas. La presentación detalla el proceso de selección e implementación de un sistema de monitoreo.

Para resolver el problema, se eligió la plataforma SafeZone de MTS. La implementación se llevó a cabo en formato de proyecto con la participación de especialistas en TI, el servicio del ingeniero jefe y el servicio de seguridad. Cómo funciona en la práctica:

• Smartphones en lugar de dispositivos portátiles: A los empleados se les entregan teléfonos inteligentes basados en Android con software especial. Esto resuelve el problema de la carga frecuente de dispositivos inalámbricos durante turnos de 24 horas y proporciona comodidad en la comunicación.
• Posicionamiento a través de balizas BLE: Se han instalado balizas en un área de producción de unos 50.000 metros cuadrados, lo que permite determinar con precisión la ubicación del trabajador. Los esquemas se cargan en la plataforma en la nube.
• Monitoreo del estado: El sistema controla la inmovilidad, registra las caídas y también permite que el empleado envíe una señal de SOS por sí mismo.
• Algoritmo de respuesta: La señal llega al puesto de seguridad. Si no hay respuesta del empleado, un trabajador médico y un oficial de seguridad se dirigen de inmediato al lugar.

Resultado real: una vida salvada

La eficacia del sistema se ha confirmado en la práctica. La ponente cita un caso real: un empleado sufrió una crisis cardiovascular. Gracias a la señal de SOS enviada y a la rápida respuesta de los médicos y la seguridad, se brindó asistencia en los "minutos dorados". El empleado se salvó y pudo volver al trabajo. Sin este sistema, el resultado podría haber sido fatal.

Qué aprenderá de este seminario web:

• ¿Cómo identificar y evaluar los riesgos para los trabajadores solitarios en una gran producción?
• ¿Por qué las soluciones técnicas pueden ser más rentables que contratar personal adicional?
• ¿Cómo funciona el sistema de posicionamiento y monitoreo del estado de los empleados en tiempo real?
• ¿Qué algoritmos de respuesta garantizan la prestación de asistencia en minutos críticos?
• ¿Cómo ayuda la digitalización de HSE a prevenir accidentes relacionados con enfermedades repentinas?