Chuyển tiếp và áp dụng chuẩn kỹ thuật số trong HSE. Tầm nhìn vào luồng dữ liệu IT: văn bản điện tử, giấy phép làm việc thông minh và app điện thoại. Lấy ví dụ minh chứng việc nó giúp chuyên gia có nhiều thời gian xuống hiện trường hơn.
Bài viết làm rõ quản lý dự án như một quá trình áp dụng kiến thức, kỹ năng và công cụ để đạt được các mục tiêu trong điều kiện hạn chế về ngân sách, thời gian và nguồn lực. Tài liệu xem xét các lỗi phổ biến khi triển khai thay đổi và các điều kiện để thực hiện thành công với sự tham gia của ban lãnh đạo và kiểm soát rủi ro. Các giai đoạn phát triển then chốt của dự án từ việc tạo ý tưởng ban đầu đến đảm bảo tính bền vững của kết quả cũng được trình bày.
Bài viết đi sâu vào các vấn đề cấn trừ và hoàn trả khoản nộp thừa phí tác động tiêu cực đến môi trường (NVOS), phát sinh do các khoản nộp trước và thời hiệu khởi kiện có hạn. Tác giả phân tích án lệ tòa án, thời hạn quy định cho các thủ tục hành chính của Rosprirodnadzor và các phương án tính toán khoản nộp trước theo quý. Tài liệu đưa ra những lời khuyên thực tế về việc lựa chọn phương thức nộp trước tối ưu, đối chiếu thường xuyên và duy trì cơ sở dữ liệu thanh toán để bảo vệ nguồn vốn của doan...
Đại đa số các sự cố tại nơi làm việc xảy ra do các hành động nguy hiểm của nhân viên, tuy nhiên các đợt kiểm tra truyền thống chủ yếu phát hiện các thiếu sót về kỹ thuật. Bài viết trình bày về các mục tiêu và nhiệm vụ của đánh giá an toàn hành vi (BSA), giúp ngăn ngừa các hành động nguy hiểm của người lao động và hình thành văn hóa lao động an toàn. Tài liệu cũng mô tả các chỉ số đánh giá hiệu quả của BSA và những thay đổi giúp giảm thời gian điền mẫu đánh giá từ 15 xuống còn 5 phút.
Bài viết là hướng dẫn từng bước để làm chủ các mô hình AI văn bản vạn năng nhằm tạo ra một trợ lý cá nhân. Tài liệu trình bày cách đi từ những cuộc đối thoại thường ngày đầu tiên đến việc giải quyết các nhiệm vụ chuyên môn, đặc biệt trong lĩnh vực an toàn và sức khỏe nghề nghiệp, và xây dựng một thư viện cá nhân gồm các câu lệnh (prompt) hiệu quả. Việc phức tạp hóa dần các yêu cầu cho phép điều chỉnh AI theo các quy trình làm việc của bạn để hệ thống hóa thông tin và giải phóng thời gian cho việ...
Bài viết giới thiệu việc ứng dụng công nghệ nhập vai và thiết bị mô phỏng VR trong đào tạo cũng như đánh giá khách quan năng lực của các chuyên gia trong sản xuất. Thông qua ví dụ về phần thi của các chuyên gia môi trường tại lễ hội “Stroy-Geroy”, bài viết phân tích cách môi trường ảo giúp thực hành xử lý các tình huống bất thường mà không gây rủi ro cho thiết bị và nhân viên. Việc áp dụng các giải pháp này giúp tiết kiệm chi phí nguồn lực và giảm thiểu tác động của yếu tố con người trong các sự...
Tác giả mô tả trải nghiệm cá nhân trong việc tạo ra trợ lý AI để tự động phát triển các hướng dẫn về an toàn và sức khỏe nghề nghiệp. Bài viết xem xét kết quả thử nghiệm các mạng thần kinh khác nhau, phương pháp chia hướng dẫn thành các phần bất biến và biến đổi, cũng như thuật toán hình thành cơ sở kiến thức và prompt chi tiết. Tài liệu giải thích cách cấu hình mô hình để tuân thủ phong cách doanh nghiệp và các yêu cầu của Quyết định Bộ Lao động số 772n mà không có "tưởng tượng" và các chữ viết...
Triển khai trợ lý kỹ thuật số và hệ thống AI để kiểm soát sự tỉnh táo của tài xế, tuân thủ an toàn điện và ngăn chặn di chuyển trái phép trên băng tải. Tích hợp dữ liệu kiểm soát khí động học để tự động phát hiện sai lệch và ghi nhận nồng độ mê-tan vượt mức.
Tạo các trợ lý AI chuyên biệt để tự động hóa các nhiệm vụ thường nhật của chuyên gia HSE. Thực tiễn bao gồm phát triển hướng dẫn HSE, lựa chọn định mức cấp phát PPE dựa trên cơ sở kiến thức có cấu trúc và tạo video hoạt hình đào tạo.
Bài viết xem xét kinh nghiệm triển khai phân tích video tự động trong các thiết bị điện nhằm kiểm soát liên tục việc sử dụng trang thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE) và giám sát các khu vực nguy hiểm. Tài liệu giải thích cách việc thích ứng của mạng thần kinh nhân tạo với đặc thù sản xuất và sự tuân thủ các yêu cầu pháp lý cho phép chuyển từ các biện pháp ứng phó thụ động sang việc phát hiện chủ động các vi phạm. Điều này giúp tối ưu hóa công việc của các nhà vận hành, giảm số lượng vi phạm và nâng c...
Tại xưởng điện phân niken của Kola MMC, hệ thống trí tuệ nhân tạo lần đầu tiên ghi nhận hành vi vi phạm quy tắc an toàn công nghiệp khi một nhân viên đi vào khu vực nguy hiểm mà không tắt thiết bị. Mạng thần kinh nhân tạo với chín camera video đã nhận diện một người ở nơi bị cấm, kích hoạt cảnh báo âm thanh và gửi thông báo đến ban quản lý qua email và ứng dụng tin nhắn «Supernika». Bài viết phân tích trường hợp thực tế này, cũng như triển vọng mở rộng công nghệ tại các doanh nghiệp của «Nornick...
Bài viết giải thích cách chuyển từ các câu trả lời mơ hồ của AI sang kết quả chính xác và có thể dự đoán được bằng cách thay đổi cách tiếp cận đặt nhiệm vụ. Tác giả chia sẻ danh sách kiểm tra gồm sáu điểm giúp xác định đúng mục tiêu, vai trò, phong cách, định dạng, hạn chế và đối tượng người đọc. Việc sử dụng mẫu này cho phép đưa ra các hướng dẫn rõ ràng cho mạng thần kinh và nhận được chính xác kết quả cần thiết.
Bài viết nói về sự chuyển dịch từ năng lực số sang năng lực AI trong lĩnh vực an toàn và sức khỏe nghề nghiệp, làm biến đổi vai trò của chuyên gia từ một người vận hành các hệ thống có sẵn thành một kiến trúc sư quy trình. Bằng cách huấn luyện mạng thần kinh làm việc với tài liệu và thiết kế logic tương tác của chúng, chuyên gia giải phóng thời gian cho các nhiệm vụ chiến lược, phân tích rủi ro sâu sắc và làm việc với con người. Tài liệu làm rõ cách nắm vững kỹ năng viết prompt và kiến thức chuy...