#DPI
Dispositivi di protezione individuale (DPI) e strumentazioni di paratia del personale. Un'angolazione d'indagine al riguardo dell'elezione del tipo e il suo utilizzo per un profitto a bilancio di salvagente ed ergonomicità.
Sicurezza nel settore agricolo: come superare gli stereotipi e cambiare il sistema
Trasformazione completa della cultura della sicurezza in una grande holding agricola con 12.000 dipendenti. Sono stati implementati formazione pratica per professioni ad alto rischio, SOP visive passo-passo, TV aziendale e chatbot per raccogliere feedback e segnalazioni di microinfortuni. È stato garantito il coinvolgimento del top management attraverso l'esempio personale nell'uso dei DPI e ispezioni di linea regolari.
Automazione del processo di fornitura dei dispositivi di protezione individuale ai lavoratori
Automazione del processo di fornitura di DPI e abbigliamento tecnologico basata sui prodotti 1С (ZUP, HSE, ERP). Include la sistematizzazione della nomenclatura, lo sviluppo di matrici unificate secondo i requisiti ETN e GMP e il passaggio alla registrazione elettronica (registro MB-7), eliminando le schede personali cartacee.
Dispositivi di protezione individuale (DPI): selezione, utilizzo e gestione
L'articolo esamina gli aspetti chiave della selezione, dell'utilizzo e della gestione dei dispositivi di protezione individuale (DPI), che costituiscono l'ultima linea di difesa nella sicurezza sul lavoro. Il testo descrive i criteri di scelta dei DPI in base ai rischi e alle proprietà dei materiali, nonché le regole per la tenuta dei registri e l'esecuzione di test periodici. La pubblicazione aiuta a organizzare correttamente il controllo dei dispositivi di protezione e a migliorare il livello...
Formazione pratica dei lavoratori sull'attivazione degli autorespiratori a filtro portatili
L'articolo è dedicato all'organizzazione della formazione pratica dei lavoratori sull'uso degli auto-salvatori filtranti portatili (PFSR) per la protezione degli organi respiratori e della vista in caso di incendio. Il materiale esamina i livelli iniziale, intermedio e avanzato di formazione dei lavoratori, fornendo anche esempi concreti di esercitazioni pratiche per ciascuno di essi. L'esecuzione degli esercizi presentati consente ai lavoratori di azionare rapidamente e correttamente i PFSR in...
Allestimento di centri di addestramento per lavori in quota e in spazi confinati: requisiti spesso trascurati
L'articolo è dedicato all'infrastruttura dei campi di addestramento e formazione, il cui utilizzo migliora la qualità della preparazione dei lavoratori per i lavori in quota e in spazi confinati e chiusi. L'autore analizza i requisiti per la progettazione e l'attrezzaggio dei campi di addestramento, compresa la considerazione dei fattori climatici, l'individuazione di zone funzionali, la garanzia della protezione e delle reti ingegneristiche e di servizio. Viene inoltre considerata l'importanza...
Digitalizzazione del controllo degli accessi: nuovi orizzonti di sicurezza
Implementazione di un sistema completo di controllo degli accessi per lavori ad alto rischio, che include la presenza personale di esperti («permesso dimostrativo»), la videoregistrazione continua del processo tramite registratori mobili e il collaudo di complessi stazionari di analisi video tramite reti neurali. La pratica mira a eliminare l'approccio formale ai briefing pre-turno e al controllo dei DPI, nonché a costruire relazioni di fiducia tra il personale e gli organi di controllo.
Sistema di Gestione HSE: rotta verso la sicurezza dei lavoratori
Implementazione di un modello originale di sistema HSE a 12 elementi, incentrato sull'uomo e sulla gestione dei rischi. Il modello divide le cause degli incidenti in azioni pericolose (dirette e indirette) e condizioni pericolose (eliminabili e gestibili), creando barriere protettive per ciascuna area, tra cui lo sviluppo dell'impegno, la telemedicina, l'analisi delle cause profonde e il coinvolgimento del personale.
Controllo pre-turno dei lavoratori sulla piattaforma 1C:Enterprise 8.3
Creazione di un ecosistema digitale unificato per il controllo pre-turno basato sulla piattaforma "1C:Enterprise 8.3". È stato implementato il principio dello "sportello unico" nei centri di smistamento, unendo i dati delle risorse umane, dei medici, della sicurezza e dell'HSE per automatizzare l'accesso del personale ai siti remoti.
Sulla stessa lunghezza d'onda! Come la Irkutsk Oil Company è riuscita a costruire un sistema di comunicazione e a coinvolgere tutti nelle questioni di sicurezza
Un sistema di comunicazione multilivello sulla sicurezza sul lavoro che coinvolge top management, personale di linea e appaltatori. Include piattaforme di interazione regolari (comitati, forum, stop-hour, giornate della sicurezza) per un dialogo aperto, l'analisi degli incidenti e la raccolta di feedback, che ha permesso di ridurre significativamente gli infortuni e migliorare la cultura della sicurezza.
Automazione dei processi in ambito HSE
Automazione completa dei processi HSE in una grande azienda distribuita basata su soluzioni IT. Implementazione di uno spazio digitale unificato per la gestione della formazione, valutazione delle condizioni di lavoro, fornitura di DPI e gestione elettronica dei documenti, oltre all'uso di un assistente virtuale per le richieste dei dipendenti.
Digitalizzazione, sicurezza ed ecologia nell'industria elettrica moderna
Implementazione di soluzioni digitali a basso costo per il controllo delle certificazioni di sicurezza elettrica basate su 1C:ZUP e automazione della gestione dei test sui DPI tramite macro Excel e Bitrix. Realizzato anche un progetto per l'uso secondario e terziario dell'acqua industriale, riducendo significativamente i consumi.
Implementazione di un sistema integrato di barriere di sicurezza
Implementazione di un sistema integrato di barriere di sicurezza in un impianto petrolchimico. Include un sistema di gestione dei rischi integrato verticalmente, formazione pratica, audit mirati, coinvolgimento del personale tramite campionati di sicurezza e videosorveglianza intelligente per il controllo dei DPI in quota.