#PPE
Thiết bị bảo hộ cá nhân và tập thể (PPE) hiện đại. Cách tiếp cận có hệ thống để lựa chọn và áp dụng PPE đảm bảo cả sự bảo vệ đáng tin cậy và sự thoải mái. Bao gồm các trường hợp về định mức cấp phát, thử nghiệm PPE da liễu.
Phát triển sổ đăng ký rủi ro điện tử thông qua việc cải tiến các công cụ HSE
Tích hợp các ứng dụng HSE trên thiết bị di động và máy tính để bàn rời rạc thành một sổ đăng ký rủi ro điện tử thống nhất. Triển khai chức năng xử lý nguyên nhân gốc rễ của vi phạm và tự động lựa chọn PPE bổ sung dựa trên rủi ro nghề nghiệp đã xác định.
Các quy tắc an toàn cốt lõi cứu mạng sống
Hầu hết các tai nạn lao động tại nơi làm việc đều có thể tránh được nếu tuân thủ các quy tắc an toàn được thiết lập để ngăn ngừa nguy hiểm. Bài viết giải thích các nguyên tắc cơ bản về bảo vệ người lao động — từ đánh giá rủi ro và khóa thiết bị đến việc sử dụng trang thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE) và thái độ có ý thức đối với nguy hiểm. Tài liệu cho thấy việc tuân thủ các quy tắc này giúp loại bỏ các yếu tố rủi ro ngẫu nhiên và bảo vệ tính mạng cũng như sức khỏe khi thực hiện công việc.
Các biện pháp loại bỏ rủi ro khi làm việc trên cao
Cách tiếp cận toàn diện để giảm thiểu rủi ro khi làm việc trên cao, bao gồm tổ chức khu vực kiểm tra thang, triển khai hệ thống neo và tạo khu vực huấn luyện. Thực tiễn nhằm loại trừ việc sử dụng thiết bị bị lỗi, đảm bảo bảo vệ liên tục và thực hành kỹ năng sơ tán.
Tối ưu hóa hệ thống trang bị PPE cho người lao động: từ lập kế hoạch đến sử dụng thực tế
Tối ưu hóa hệ thống trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân (PPE) cho người lao động tại doanh nghiệp có quy mô hơn 4.000 nhân sự. Triển khai cẩm nang tiêu chuẩn đồng phục bảo hộ của doanh nghiệp, xây dựng danh mục vật tư thống nhất trên hệ thống 1C, chuyển đổi sang phương thức mua sắm theo đơn giá cố định với dải kích cỡ linh hoạt và thiết lập quy trình kiểm soát chất lượng đầu vào.
Trường học An toàn – các yếu tố then chốt trong việc giảm thiểu tai nạn lao động
Thành lập "Trường học An toàn" nội bộ định hướng thực hành để đào tạo nhân viên về rủi ro sản xuất. Khóa đào tạo bao gồm phần lý thuyết về 10 quy tắc vàng an toàn và thực hành trên các gian hàng đào tạo chuyên dụng (an toàn điện, LOTO, điểm mù xe nâng, PPE, công thái học, hóa chất).
Dịch vụ PPE: Ứng dụng di động đã thay đổi quy trình cung cấp PPE như thế nào
Triển khai ứng dụng di động "Dịch vụ PPE" để tự động hóa quy trình cung cấp thiết bị bảo hộ cá nhân cho nhân viên. Ứng dụng được tích hợp với kế toán nhân sự và tài chính SAP ERP, cung cấp cho nhân viên tài khoản cá nhân để kiểm soát định mức, thời hạn thay thế và phản hồi, đồng thời cung cấp cho người quản lý công cụ giám sát việc trang bị của nhóm theo thời gian thực.
AI và phân tích video trong HSE: từ ý tưởng đến tự triển khai
Phát triển và triển khai hệ thống phân tích video dựa trên mô hình mã nguồn mở MoonDream bởi các chuyên gia nội bộ. Giải pháp phân tích luồng video theo thời gian thực, phát hiện vi phạm quy định về PPE, trang phục vệ sinh và các thao tác thiết bị trái phép, đồng thời tự động gửi thông báo qua bot Telegram.
Xây dựng văn hóa hành vi thông qua các Dự án Kỹ thuật số
Triển khai trợ lý kỹ thuật số và hệ thống AI để kiểm soát sự tỉnh táo của tài xế, tuân thủ an toàn điện và ngăn chặn di chuyển trái phép trên băng tải. Tích hợp dữ liệu kiểm soát khí động học để tự động phát hiện sai lệch và ghi nhận nồng độ mê-tan vượt mức.
Trợ lý AI trong HSE: Cách triển khai và ứng dụng vào thực tế
Tạo các trợ lý AI chuyên biệt để tự động hóa các nhiệm vụ thường nhật của chuyên gia HSE. Thực tiễn bao gồm phát triển hướng dẫn HSE, lựa chọn định mức cấp phát PPE dựa trên cơ sở kiến thức có cấu trúc và tạo video hoạt hình đào tạo.
Tích hợp hệ thống quản lý hiệu suất (bao gồm Kaizen, TOC, 5S, sản xuất tinh gọn) và hệ thống quản lý HSE
Tích hợp hệ thống quản lý hiệu suất (Kaizen, sản xuất tinh gọn) và hệ thống quản lý HSE thông qua việc tạo ra các văn phòng dự án chung. Thực hiện các dự án cải tiến nhằm đồng thời nâng cao hiệu quả sản xuất và mức độ an toàn (ví dụ: giám sát video, hiện đại hóa hệ thống thông gió, triển khai ACS).
Ngày của Giám đốc trong vai trò Chuyên viên HSE: Cách nhà lãnh đạo thay đổi văn hóa an toàn trong 8 giờ mỗi tuần
Sự tham gia trực tiếp hàng tuần của người đứng đầu trong vai trò chuyên viên HSE tại hiện trường sản xuất. Thực tiễn bao gồm giao tiếp trực tiếp với công nhân, giải quyết nhanh chóng các vấn đề sinh hoạt và sản xuất, áp dụng mã QR để báo cáo mối đe dọa và trò chơi hóa qua cuộc thi «Phân xưởng An toàn».
Phát triển văn hóa sản xuất an toàn tại AO "Razrez Tugnuysky"
Cách tiếp cận toàn diện để phát triển văn hóa sản xuất an toàn tại doanh nghiệp khai thác mỏ, dựa trên phân tích rủi ro nghiêm trọng và áp dụng rào chắn đa cấp. Thực tiễn bao gồm số hóa phản hồi qua mã QR, sử dụng phương tiện bảo vệ kỹ thuật (hệ thống ánh sáng định hướng, kiểm soát tình trạng tài xế, thiết bị báo điện áp) và thu hút nhân viên thông qua đào tạo và tạo động lực.