#Calificación
Certificación y formación de personal: cumplimiento normativo, matrices de competencias y autorización para trabajos peligrosos. Muestra enfoques prácticos para la profesionalización del personal en plantilla y la evaluación de habilidades antes de comenzar las labores.
Calma mis penas: los "puntos de dolor" y las necesidades del público objetivo en la formación de HSE y ¿qué hacer al respecto?
El artículo está dedicado al análisis de los problemas y las necesidades no cubiertas de los empleados al realizar la capacitación obligatoria en seguridad y salud en el trabajo y seguridad industrial. El autor propone examinar los "puntos de dolor" del público objetivo para sustituir la memorización formal de normas por formatos interactivos y orientados a la práctica. El análisis de soluciones concretas ayuda a transformar la capacitación del personal en un sistema de aprendizaje eficaz con un...
Capacitación en HSE: ¿puede ser dinámica e interesante y de quién o qué depende?
La capacitación en seguridad y salud en el trabajo a menudo se percibe como una formalidad aburrida, pero se puede hacer viva e interesante. El artículo analiza cómo el entusiasmo personal del instructor, las explicaciones sencillas y la atención sincera por los asistentes forman su actitud consciente hacia la seguridad. El autor comparte técnicas clave para llevar a cabo dicha capacitación, incluyendo la práctica de habilidades, la facilitación y el formato de 'aula invertida'.
Pasantías
El artículo está dedicado a la gestión de riesgos laborales en la empresa y al análisis de los errores del personal como uno de los factores de riesgo clave. El autor explica cómo la sistematización de las omisiones en una base de datos única y la formación práctica —desde las prácticas profesionales hasta el trabajo con un mentor— ayudan a formar competencias para la ejecución segura del trabajo. Este enfoque permite eliminar la repetición de errores y aumentar la fiabilidad de las operaciones...
ECOESPACIO (desarrollo sostenible, educación ambiental y seguridad ambiental)
El artículo examina la relación entre el desarrollo sostenible, la seguridad ambiental y la necesidad de ecologizar el sistema educativo. El autor señala las deficiencias de los programas educativos tradicionales y destaca el papel especial de la capacitación de los directivos de empresas cuyas actividades están vinculadas a riesgos ambientales. La publicación explica el procedimiento, la periodicidad y las secciones principales de la capacitación avanzada de especialistas para prevenir amenazas...
Mecánicas de juego en la capacitación sobre métodos de trabajo seguros
El artículo está dedicado a la práctica de implementación de mecánicas de juego en el proceso de capacitación de los trabajadores en métodos seguros de realización de trabajos, tomando como ejemplo a la S.A. «ZARUBEZHNEFT». En el material se examina cómo la gamificación ayuda a superar un enfoque formal hacia el estudio de las complejas normas de salud y seguridad en el trabajo y a aumentar el compromiso del personal mediante elementos motivacionales y retroalimentación. El uso del enfoque basad...
Capacitación en HSE. Métodos prácticos
Organización de capacitación interna en HSE en una empresa de 280 empleados. Incluye la creación de un aula propia, desarrollo de programas específicos, formalización de protocolos y métodos creativos de participación.
Formación HSE en Metalloinvest: ¿cómo lo hacemos?
Transformación de la formación corporativa en seguridad laboral, pasando de clases formales a la práctica de habilidades y un enfoque basado en riesgos. La formación es impartida por formadores internos del personal de producción directamente en los lugares de trabajo mediante un modelo de tres niveles: trabajo con creencias, identificación de amenazas ocultas y dominio de nuevas herramientas de seguridad.
Aprender jugando
El artículo examina la experiencia del uso de la gamificación en el seminario «Seguridad Consciente» mediante un ejercicio sencillo con cubos infantiles. El enfoque lúdico permite reunir a trabajadores de diferentes generaciones en equipos mixtos para la ejecución conjunta de tareas, la evaluación de riesgos y la impartición de instrucciones. Este enfoque ayuda a desarrollar la cohesión en el equipo y a formar habilidades duraderas de comportamiento seguro al realizar trabajos de alto riesgo, si...
Algoritmo para formar acciones seguras a través de la conciencia
El artículo examina el concepto de seguridad consciente como la capacidad de evaluar riesgos y asumir la responsabilidad de las elecciones diarias propias. El autor explica por qué las acciones peligrosas se convierten en un hábito y provocan la mayoría de los accidentes, y también propone un ciclo paso a paso de desarrollo de competencias para transformar los hábitos peligrosos en acciones seguras automáticas.
Proyecto "Videoinstrucciones": ¿cómo implementarlo?
En el artículo, el autor comparte su propia experiencia en la organización de los rodajes de videoinstrucciones sobre seguridad y salud en el trabajo para las principales profesiones. El autor desmitifica los mitos populares sobre la necesidad de un equipo grande y pliegos de condiciones complejos, mostrando la posibilidad de realizar el proyecto con el esfuerzo de un experto y un contratista versátil. El material contiene un algoritmo paso a paso: desde la planificación del presupuesto hasta la...
Aprendiendo juntos
El artículo está dedicado a la transformación del trabajo de los especialistas en seguridad y salud en el trabajo, pasando de inspecciones formales y requerimientos al análisis sistémico, las comunicaciones y el desarrollo del autocontrol. El autor comparte su experiencia práctica en la realización de inspecciones dirigidas utilizando listas de verificación detalladas y la discusión conjunta de las causas de las infracciones con los ejecutores de los trabajos. El enfoque descrito ayuda a los esp...
Pasaporte de seguridad electrónico: un sistema innovador para el control de cualificaciones de los trabajadores en la construcción de centrales nucleares
Implementación de un pasaporte de seguridad electrónico como credencial individual con código QR para el control de accesos en la obra. El sistema basado en 1C acumula datos sobre formación, instrucciones y exámenes médicos, reduciendo el tiempo de verificación diaria de 20 minutos a segundos.