Transformación del sistema de charlas de seguridad: de aburridos monólogos a diálogos interactivos. Presenta la transición a metodologías de microaprendizaje antes de las tareas peligrosas. Práctica de minutos de seguridad, guías visuales, resúmenes en vídeo y listas de verificación.
Implementación de un sistema de formación a distancia en HSE para el personal de producción basado en la plataforma Teachbase. El proyecto incluye el desarrollo de instrucciones interactivas adaptadas, lecciones en vídeo, pruebas y "álbumes de anomalías" con análisis detallado del proceso de aprendizaje y participación.
Implementación del programa Drops para prevenir la caída de objetos en instalaciones industriales. Incluye el uso de una calculadora de caída de objetos para evaluar riesgos, medios de fijación de herramientas, almacenamiento especializado e inspecciones regulares. Además, se aplica un programa de intervención que permite a los trabajadores detener trabajos peligrosos.
Implementación de estándares europeos de cultura de seguridad mediante formación en cascada (17 módulos). Transición a la motivación no material para identificar peligros y uso del sistema de TI interno Control Repeat Sector para controlar la resolución de infracciones.
Sistema de gestión de contratistas en la planta, que incluye estricta precalificación antes del contrato, inducción obligatoria en el sitio y evaluación mensual del trabajo. Para la automatización de accesos y el almacenamiento de datos se utilizan herramientas básicas de Office 365 (SharePoint).
Un enfoque integral para crear una cultura de trabajo seguro a través de la adaptación de la inducción, prácticas multinivel, mentoría redefinida y el sistema 'Evaluación de riesgos cero'. Implementación de una aplicación móvil para retroalimentación rápida y registro de situaciones peligrosas.
Organización del sistema de formación del personal en seguridad y salud en el trabajo, seguridad industrial, contra incendios y ecológica en estricto cumplimiento de los requisitos legales. La práctica incluye la división de los flujos de estudiantes (comisión interna frente a centro de formación), la preparación de instructores internos para la formación masiva en primeros auxilios en los lugares de trabajo y el desarrollo de procedimientos de preparación en el marco del sistema de gestión de H...