Transisi ke Model Manajemen HSE Baru atau Alasan Perubahan Kode Tenaga Kerja Federasi Rusia 2022

Transisi ke Model Manajemen HSE Baru: Konteks dan Alasan Perubahan

Sejak 1 Maret 2022, perubahan mendasar telah terjadi dalam Kode Tenaga Kerja Federasi Rusia mengenai manajemen HSE. Serik Mazhkenov, pakar utama di Pusat Penelitian HSE dari Lembaga Anggaran Negara Federal "Lembaga Penelitian Tenaga Kerja Seluruh Rusia" dari Kementerian Tenaga Kerja Rusia, secara rinci menganalisis alasan objektif transisi ke model baru dan menjelaskan mengapa perubahan ini menjadi kebutuhan bagi industri.

Dalam presentasinya, pembicara menekankan bahwa perkembangan teknologi, munculnya bahan dan profesi baru mengarah pada munculnya risiko baru yang sebelumnya tidak diketahui. Dalam kondisi ini, sistem manajemen HSE harus merespons perubahan secara memadai untuk memastikan fungsi proses produksi yang andal dan tanpa gangguan.

Inti Paradigma Baru: Pendekatan Berbasis Risiko dan Proses

Model manajemen HSE baru didasarkan pada dua pendekatan utama: berbasis risiko dan berbasis proses. Pembicara menunjukkan dengan contoh bagaimana hasil dari satu proses menjadi dasar untuk meluncurkan proses berikutnya, membentuk siklus manajemen yang berkelanjutan.

• Pendekatan berbasis risiko: semua keputusan manajemen dibuat berdasarkan identifikasi bahaya dan penilaian risiko. Hal ini memungkinkan pergeseran fokus dari bereaksi terhadap peristiwa yang sudah terjadi menjadi pencegahannya.
• Pendekatan proses: sistem manajemen dipandang sebagai serangkaian proses yang saling berhubungan. Proses dasarnya adalah penilaian khusus kondisi kerja (SOUT) dan penilaian risiko profesional (OPR), yang hasilnya menentukan persyaratan untuk semua tahap berikutnya.

Penting untuk dicatat bahwa konsumen akhir dari hasil penilaian risiko profesional adalah pekerja tertentu di tempat kerja tertentu. Seluruh sistem ditujukan untuk menciptakan kondisi kerja yang aman dan memberi tahu individu tentang tindakan perlindungan yang diambil.

Penilaian Risiko Profesional: Tahapan dan Metode Utama

Presentasi ini membahas secara rinci proses penilaian risiko profesional, mulai dari pengorganisasian pekerjaan hingga pendokumentasian hasil. Pembicara menganalisis metode penilaian utama yang direkomendasikan oleh Kementerian Tenaga Kerja dan menjelaskan penerapannya tergantung pada spesifikasi perusahaan.

• Identifikasi bahaya: mencakup tahap dokumenter-analitis, visual, dan analisis situasional. Identifikasi menyeluruh dari semua sumber bahaya potensial adalah dasar untuk mengembangkan langkah-langkah pengendalian yang efektif.
• Pemilihan metode penilaian: untuk bisnis kecil dan mikro, metode daftar periksa direkomendasikan, untuk perusahaan besar — metode matriks. Tugas utamanya adalah menilai tingkat risiko dengan cepat dan dengan biaya minimal untuk membuat keputusan manajemen.
• Hierarki tindakan pengendalian: pembicara menekankan pentingnya penerapan tindakan perlindungan secara berurutan, mulai dari menghilangkan bahaya hingga penggunaan alat pelindung diri (APD) sebagai penghalang terakhir.

Pendokumentasian dan Implementasi Tindakan Pengendalian

Mendokumentasikan hasil penilaian risiko profesional adalah tahap penting dari model baru. Semua informasi tentang bahaya dan tindakan pengendalian harus tercermin dalam peraturan lokal, terutama dalam instruksi HSE.

Pembicara mencatat bahwa dokumentasi memungkinkan pembentukan basis pengetahuan perusahaan dan menghilangkan ketergantungan sistem pada keterampilan karyawan individu. Implementasi tindakan pengendalian, termasuk pemeriksaan medis, pelatihan, informasi, dan penerbitan APD, difokuskan pada pekerja tertentu, memastikan keselamatannya.

Apa yang akan Anda pelajari dari webinar ini:

• Apa alasan objektif transisi ke model manajemen HSE baru di Federasi Rusia?
• Apa inti dari pendekatan berbasis risiko dan proses?
• Bagaimana mengatur dan melakukan penilaian risiko profesional di perusahaan dengan benar?
• Metode penilaian risiko apa yang paling efektif untuk berbagai jenis bisnis?
• Bagaimana mendokumentasikan hasil penilaian dengan benar dan menerapkan tindakan manajemen risiko?