Prática de auditorias internas de segurança: controle em várias etapas, transição de prescrições em papel para listas de verificação digitais. Casos documentados sobre inspeções regulares e a qualidade da saúde laboral.
Implementação de um sistema integrado de barreiras de segurança em uma empresa petroquímica. Inclui um sistema de gestão de riscos verticalmente integrado, treinamento orientado à prática, auditorias direcionadas, engajamento da equipe por meio de campeonatos de segurança e a implementação de vigilância por vídeo inteligente para controlar o uso de EPIs em trabalhos em altura.
Implementação de um roteiro de cinco níveis para integrar HSE no sistema operacional da empresa. A prática inclui o desenvolvimento em etapas dos processos, desde o registro básico de dados até a criação de um ambiente acessível, o trabalho com microdados de visitas ao posto médico para melhorar a ergonomia, além de gestão visual e auditoria multinível de avaliação de riscos com o envolvimento de gerentes de linha e trabalhadores.
Integração de iniciativas ambientais na estratégia de desenvolvimento de uma grande empresa do complexo militar-industrial. Implementação de um ciclo fechado de circulação de água, eliminação do consumo de água do rio para resfriamento, localização de sistemas de purificação de gás, além da organização de auditoria ambiental interna e educação dos funcionários.
Implementação de cinco ferramentas para melhorar a cultura de segurança em uma grande empresa de manufatura: Dias de Segurança mensais, comissões públicas de investigação com a participação de trabalhadores, sala interativa de treinamento de integração, sala de desafios e simulador de VR para praticar habilidades de identificação de violações por supervisores de linha.
Transformação da cultura de produção na PAO Mosenergo através da implementação das "10 regras de ouro de segurança", auditorias comportamentais e treinamentos de conscientização ("Energia da Segurança"). O sistema inclui o envolvimento do pessoal na gestão de riscos, brigadas móveis para inspeções e pesquisas anônimas anuais para avaliar o nível real da cultura de segurança.
O artigo examina o procedimento para a realização de auditorias comportamentais e diálogos de segurança (ACDS), introduzido na S.A. «Energospetsmontazh» para o monitoramento contínuo das ações dos trabalhadores e a identificação das causas do comportamento inseguro. O material descreve os objetivos e a metodologia para a realização de observações e conversas individuais dos gestores com a equipe, permitindo identificar rapidamente ações perigosas e reforçar métodos de trabalho seguros. A aplicaç...
Um sistema abrangente de gestão de segurança ocupacional para empresas contratadas, cobrindo cerca de 40.000 trabalhadores em locais de produção e construção. A prática inclui a mudança de foco para o trabalho preventivo antes da admissão no local, a divisão dos contratados em perímetros de produção e construção, bem como a introdução de um mecanismo de perdão de multas e foco na auditoria do próprio sistema de gestão ao investigar incidentes.
Criação de um instituto de gestores de risco internos, localizados fisicamente nas fábricas, para suporte contínuo às ferramentas de cultura de segurança. Os gestores coordenam a caça aos riscos, realizam auditorias de contratados, acompanham visitas de liderança e instruções de turno, além de estruturar o cascateamento de informações.
Sistema multinível de gestão de contratadas, incluindo classificação de contratos por risco, auditoria de pré-qualificação, requisitos rigorosos, classificação e motivação. Integração dos conceitos Vision Zero e 5Z para alcançar zero acidentes.
Transformação do sistema tradicional de controle administrativo de três níveis em um modelo baseado em risco. Foi implementada uma avaliação mensal da cultura de segurança das instalações de produção usando 10 indicadores com um checklist unificado, formando um ranking das instalações e conduzindo microaprendizagem do pessoal no local de trabalho. Instalações com baixo ranking estão sujeitas a controle aprimorado, enquanto aquelas com alto ranking são verificadas apenas documentalmente.
O artigo é dedicado à transformação do trabalho dos especialistas em segurança e saúde no trabalho, passando de inspeções formais e prescrições para a análise sistêmica, comunicações e o desenvolvimento do autocontrole. O autor compartilha a experiência prática na realização de inspeções direcionadas com o uso de listas de verificação detalhadas e a discussão conjunta das causas das infrações com os executores dos trabalhos. A abordagem descrita ajuda os especialistas a identificar as causas raí...
Sistema abrangente de gestão de segurança para empresas contratadas em uma usina nuclear. Inclui a integração de requisitos de segurança em documentos de aquisição, revisão obrigatória de documentos de HSE antes da contratação, sistema de monitoramento e autoavaliação por critérios unificados e treinamento prático de contratados em avaliação de riscos.