#5S

職場の安全を確保するためのリーン(Lean)生産ツールと5Sシステム。ワークスペースの整理は効果的な防御手段です。視覚的制御、人間工学、無駄(muda)の排除のための実践的なアルゴリズムを公開。

23
このトピックの記事数
事例
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2025年12月18日

請負業者との連携プラクティス

高危険度施設における請負業者の包括的な安全管理システム。契約へのHSE要件の統合、12の命を守るルール、5S、DROPS基準の導入、足場設備と吊り具の管理、高リスク作業と同時作業の管理のデジタル化を含みます。

5S DROPS モチベーション
事例
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2025年10月2日

生産システムの発展を通じた安全な労働環境の改善

油田における安全確保プロセスへの生産システムツール(5S、アイデア提出システム、視覚的管理、標準作業手順書)の統合。実践には、部門のランキング、労働環境改善のイニシアチブに対する従業員の物質的および非物質的なモチベーションが含まれます。

5S HSE TOP 100 安全文化
専門家ブログ
Aleksey Pysin
Head of Occupational Safety, Industrial and Environmental Safety Department
Instroytechcom
2025年9月29日

ADKARチェンジマネジメントモデルを活用したベストプラクティスの導入

本記事では、5Sシステムを例にとり、新しいツールやベストプラクティスの導入における障壁や従業員の抵抗を克服する問題について考察しています。著者は、人的要因に焦点を当て、従業員を新しい取り組みに向けて段階的に準備させるADKARチェンジマネジメントモデルを説明しています。本資料は、変化への拒絶反応を最小限に抑え、新しい実践へのスムーズで成功した移行を確実にする方法を理解するのに役立ちます。

5S 安全文化 従業員エンゲージメント
専門家ブログ
Liliya Chanysheva
Expert of Ecology and Land Use Department
Gazstroyprom
2025年9月3日

#グリーンオフィス。職場にいながら環境を大切にする

本記事では、「ガスストロイプロム」社の事例を通じて、環境に優しく快適な作業環境を構築した実践的な経験について説明しています。著者は、分別ゴミ収集、資源節約、電子文書管理、環境教育の導入が、従業員の役に立つエコな習慣の形成にどのように役立つかを語っています。職場での環境への配慮は、スタッフの快適性と安全性を高め、生産性の向上と会社の全体的な成功に直接貢献します。

5S ESG 従業員エンゲージメント
事例
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2025年3月8日

請負業者との連携戦略

入札段階での事前資格審査、現場への2段階の入場許可、および継続的な管理を含む、危険な生産施設における請負業者の多段階管理システム。この実践では、モチベーション向上ツール(罰金を個人用保護具の購入に置き換えるなど)、請負業者の定期的な評価、および国際的なコンセプトであるVision Zeroと5Zのカスケードを統合しています。

5S Vision Zero DROPS
事例
Evgeniy Novikov
Head of HSE Development Department
Lebedinsky GOK
2025年1月20日

安全が救済に急行:生産におけるメリットとは?

大手鉱業・冶金企業における管理者のリーダーシップに焦点を当てたHSEシステムの包括的な変革。デジタルツール(HSEポータル、ヒートマップ)が導入され、巡回点検が標準化され、安全コンピテンシーに関する管理者の内部認証システムが開発されました。

5S 安全文化 安全リーダーシップ
専門家ブログ
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2024年11月29日

「ザルベジネフチ・ドブィチャ・ハリヤガ」生産システムの要素 — 安全な生産文化の発展と維持を支えるツール

本記事では、生産システムの要素を活用して安全な生産文化を開発・維持するための「ZARUBEZHNEFT-dobycha Kharyaga」社の取り組みを考察します。標準作業手順書(SOP)や「5S」システムから作業班の評価およびモチベーションプログラムに至る実用的なツールが、職業上のリスクを最小限に抑え、労働生産性を向上させるのにどのように役立つかを示しています。説明されているアプローチは、持続可能な企業安全文化を形成するために、持続的な改善プロセスにスタッフや請負業者を巻き込む方法を示しています。

5S 安全文化 従業員エンゲージメント
事例
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2024年11月27日

効率的で安全な作業のためのツールとしての生産システム要素

企業の生産システム要素への安全要件の統合。標準化された作業カード、5Sシステム、継続的改善プログラム「アイデアあり」、およびHSE指標を考慮したチーム評価の導入。

5S HSE TOP 100 従業員エンゲージメント
専門家ブログ
Irina Klimanova
Head of HSE Service
Rosatom Fiberglass
2024年11月22日

5S - 事故防止システム:ステップ「標準化」

本記事では、生産現場における秩序の確保とリスクの低減を目的とした、5Sシステムの第4ステップ「標準化」の実践的な適用について考察しています。著者は、設定された標準と現実を比較し、安全文化を向上させるのに役立つ、作業エリアのマップ図の導入やチェックリストに基づく監査の実施経験を共有しています。独自の運用手順を策定するための準備されたベースとして、製造エリアのマップ図の例と監査チェックリストが本資料に添付されています。

5S 安全文化 従業員エンゲージメント
事例
Irina Klimanova
Head of HSE Service
Rosatom Fiberglass
2024年10月31日

安全タグシステム:不適合とインシデント管理のための統合情報ベース

不適合を記録・管理するためのExcelマクロベースの安全タグ(タギング)システムの導入。このシステムにより、全従業員が欠陥を登録でき、リスクを自動評価して責任者にタスクを割り当て、30日以内で90%のタグのクローズを実現します。

5S HSE TOP 100 従業員エンゲージメント
事例
Anton Arestov
Deputy Chief Engineer — Head of Industrial Safety, Occupational Health and Corporate Supervision Department
LUKOIL-Nizhnevolzhskneft
2023年11月22日

LUKOIL-Nizhnevolzhskneft LLCの危険生産施設を例とした5Sリーン生産システムの開発と導入

耐氷型固定式洋上プラットフォームへの5Sリーン生産システムの導入。このプロジェクトには、工具、文書、大型機器の保管の最適化、および仕様書の作成にスタッフを積極的に巻き込んだ作業環境の近代化が含まれます。

5S HSE TOP 100 従業員エンゲージメント
事例
Aleksey Kuzin
Head of Ecology and Technosphere Safety Division
BMZ
2023年11月21日

HSE分野における企業オペレーティングシステム展開のロードマップ

企業のオペレーティングシステムにHSEを統合するための5段階ロードマップの導入。基本的なデータ登録からアクセス可能な環境の構築までの段階的なプロセス発展、人間工学改善のための医務室相談マイクロデータの活用、そしてライン管理者や従業員を巻き込んだ視覚的マネジメントとリスクアセスメントのマルチレベル監査が含まれます。

5S HSE TOP 100 安全文化
より良い体験のためにCookieを使用しています · Cookie通知