Inteligencia artificial (IA) nos fluxos HSE. Salto na análise prevencionista usando redes neurais, Big Data e ferramentas geradoras para projetar antecipações nos desastres prescrevendo ensinamentos automáticos.
Implementação da inteligência artificial nos processos de HSE em quatro níveis: desde o uso de redes generativas básicas para documentos até à criação de uma arquitetura unificada de IA para gestão de segurança. A prática inclui automação de respostas a prescrições, avaliação dinâmica de riscos via bots do Telegram e análise profunda de causas raízes de incidentes com árvores de falhas.
Criação e expansão de um instituto de instrutores internos em cultura de segurança numa grande empresa industrial. A prática inclui seleção em várias etapas, treinamento de instrutores, estágios na produção e uso de inteligência artificial (crachás eletrônicos) para avaliação objetiva da qualidade dos treinamentos.
Implementação de um sistema de análise de fala baseado em inteligência artificial para automatizar o controle de produção. Os trabalhadores ditam os resultados da inspeção de equipamentos em smartphones à prova de explosão, e a rede neural transcreve a fala, gera checklists e escalona automaticamente os riscos identificados para a gerência.
Uma abordagem abrangente para transformar a comunicação em HSE usando ferramentas de marketing e redes neurais. A prática inclui auditoria da imagem do serviço de HSE pelo modelo de Hudson, desenvolvimento de política editorial, criação de conteúdo envolvente baseado em gatilhos e uso de IA para visualizar instruções e gerar vídeos.
Uso de redes neurais e bots do Telegram para automatizar tarefas rotineiras de um especialista em HSE. A prática inclui a criação de um bot para gerar textos de treinamento com base no conhecimento corporativo e a posterior visualização em apresentações via IA.
Uso da tecnologia de avatares de IA para automatizar a criação e atualização de conteúdo de vídeo, incluindo materiais de treinamento, instruções e apresentações. A plataforma HeyGen permite gerar vídeos a partir de texto, mantendo a voz, expressões faciais e gestos do palestrante, além de adaptar o conteúdo para mais de 40 idiomas sem refilmagens.
Implementação de um chatbot corporativo baseado em inteligência artificial para automatizar o suporte de primeira linha aos funcionários em questões de HSE. A solução fornece respostas instantâneas, navegação por instruções e esclarecimento de nuances, liberando o tempo dos especialistas para tarefas estratégicas.
Implementação de um sistema automatizado de gestão de segurança (ASUB) para controlar a operação segura de equipamentos, edifícios e estruturas. O sistema digitaliza o planeamento de perícias de segurança industrial, notifica automaticamente os responsáveis, bloqueia equipamentos com prazos expirados e gera o relatório anual para o Rostekhnadzor.
Implementação abrangente da agenda climática e dos princípios da economia circular em uma grande holding industrial. Introdução de tecnologias de captura e armazenamento de CO2, uso de VANTs e IA para monitoramento de emissões e segurança, e criação de um ciclo fechado de reciclagem de produtos de borracha por pirólise.
Implementação de um sistema de comunicação visual em uma empresa de alta segurança para aumentar a conscientização dos trabalhadores sobre os requisitos de HSE. Desenvolvimento de guias, cartazes e quadros de avisos usando uma equipe multifuncional e redes neurais, resultando na redução de microlesões e violações repetidas.
Implementação de sistema de telemática e análise de vídeo com IA para controle de frota e prevenção preditiva de acidentes. O sistema inclui alerta sonoro para motoristas em caso de infrações, pontuação do estilo de condução e feedback automatizado via bots do Telegram para gerentes de linha.
Transição de listas formais de perigos para um sistema dinâmico de gestão de riscos críticos através de uma abordagem de barreiras. A prática inclui a integração da avaliação de riscos na campanha orçamentária, a distribuição de responsabilidades pelo controle de barreiras entre os níveis de gestão e a construção de um sistema de motivação baseado na identificação de riscos.