#Lãnh đạo an toàn

Vai vế tiên phong truyền lửa dẫn lối phòng ngừa ngay trong hang cọp mỏ xưởng: trách nhiệm khó chối từ ở những nấc thang thống lãnh bầy đàn ở cấp trên và trung lưu khi chuyển sinh lột xác không gian hệ thống. Bản tin về chứng tích hùng hồn kể lể chuỗi tổ chức lẫy lừng xắn tay thực hành các màn dạo bước tuần tra từ bề trên giáng xuống quan tâm, buông mành tự do gỡ bỏ xích xép cho đám thuộc hạ giãi bày, làm ra dáng điệu của tay sai chuẩn để đoạt giải thưởng thành tích chấn thương cán mốc tròn và láng mịn như hình số không.

207
tài liệu trong chủ đề này
Nghiên cứu
Ilya Zabugin
Deputy Managing Director for HSE
Pokrovsky Mine
18 tháng 11 năm 2025

Giám sát nhà thầu như một hệ sinh thái của niềm tin và văn hóa an toàn

Triển khai hệ thống giám sát nhà thầu, trong đó mỗi nhà thầu được giao cho một người quản lý trực tiếp. Người giám sát xây dựng đối thoại đối tác, cùng quản lý rủi ro và kiểm soát an toàn thông qua các cuộc họp thường xuyên và bảng điều khiển kỹ thuật số.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Anton Krylov
Deputy Director for Production Safety — Head of Risk and Accident Analysis Department
SUEK-Kuzbass
12 tháng 11 năm 2025

Phát triển và áp dụng thực tiễn "Kiểm soát sản xuất" trong khuôn khổ dự án triển khai tiêu chuẩn công việc của người quản lý

Triển khai thực tiễn kiểm soát sản xuất như một phần của tiêu chuẩn công việc cho quản lý cấp cơ sở. Quá trình bao gồm lập kế hoạch, phát hiện sai lệch qua danh sách kiểm tra, phân tích nguyên nhân gốc rễ và điều chỉnh bằng các công cụ kỹ thuật số.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Valeriya Ishina
Head of Occupational Safety Service
TECHNO Plant
12 tháng 11 năm 2025

Từ rủi ro đến văn hóa an toàn: Hành trình triển khai LOTO

Triển khai từng bước hệ thống Lockout/Tagout (LOTO) từ đầu, bao gồm xây dựng quy định, tạo bản đồ LOTO và đào tạo thực tế cho nhân viên trên thiết bị thật. Thực tiễn bao gồm trực quan hóa điểm khóa, tổ chức các bảng cục bộ và tiến hành đánh giá chung với bộ phận kỹ thuật.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 LOTOTO
Nghiên cứu
Irina Feygina
Deputy General Director for Industrial Safety, Health and Safety
Norilsk Nickel - ERP
30 tháng 10 năm 2025

Chuyển đổi văn hóa an toàn của công nhân đường thủy

Chuyển đổi văn hóa an toàn trong công ty vận tải biển thông qua cách tiếp cận hệ thống, bao gồm sự tham gia của quản lý cấp cao, tái cấu trúc chức năng HSE, triển khai dự án truyền thông «GOSA» và áp dụng các định dạng đào tạo tương tác. Triển khai danh sách kiểm tra kỹ thuật số và đảm bảo minh bạch dữ liệu sự cố.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Dmitriy Chernov
Dr. Sc. in Risk Management
ETH Zurich
17 tháng 10 năm 2025

Cách các nhà quản lý nhận thông tin về rủi ro tai nạn trước khi nó xảy ra

Triển khai mô hình truyền đạt trực tiếp thông tin rủi ro nghiêm trọng từ nhân viên tuyến đầu đến quản lý cấp cao. Phương pháp này bao gồm việc chọn ra 5-10% nhân viên chủ chốt tại các cơ sở quan trọng, tạo kênh liên lạc trực tiếp không qua bộ lọc trung gian và đảm bảo an toàn tâm lý để ngăn chặn việc che giấu các tình huống tiền tai nạn.

Lãnh đạo an toàn Văn hóa an toàn Sự tham gia của nhân viên
Nghiên cứu
Ekaterina Zhiteneva
Director of Occupational Safety, Industrial and Environmental Safety
Bystrinskoye Mining
8 tháng 10 năm 2025

Từ hệ thống đến sáng kiến: Lãnh đạo – yếu tố kích hoạt sự thay đổi văn hóa an toàn

Dự án phát triển năng lực lãnh đạo an toàn cho quản lý cấp cơ sở tại doanh nghiệp khai thác mỏ. Áp dụng phương pháp «tam giác lãnh đạo», bao gồm làm gương, ảnh hưởng đến đội ngũ và thực tiễn thường xuyên (BBS, đi tuần tra). Đào tạo dựa trên lý thuyết lãnh đạo tình huống và quản lý thay đổi của Kurt Lewin.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Aleksey Mosyagin
Head of HSE Service
Zarubezhneft-Dobycha Kharyaga
2 tháng 10 năm 2025

Cải thiện điều kiện làm việc an toàn trong khuôn khổ phát triển hệ thống sản xuất

Tích hợp các công cụ của hệ thống sản xuất (5S, hệ thống đệ trình ý tưởng, quản lý trực quan, quy trình vận hành tiêu chuẩn) vào các quy trình đảm bảo an toàn tại mỏ dầu. Thực tiễn bao gồm xếp hạng các bộ phận, động lực vật chất và phi vật chất cho nhân viên đối với các sáng kiến cải thiện điều kiện làm việc.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 5S
Nghiên cứu
Artyom Belyayev
Head of HSE Service
Russky Khleb
2 tháng 10 năm 2025

Tích hợp hệ thống quản lý hiệu suất (bao gồm Kaizen, TOC, 5S, sản xuất tinh gọn) và hệ thống quản lý HSE

Tích hợp hệ thống quản lý hiệu suất (Kaizen, sản xuất tinh gọn) và hệ thống quản lý HSE thông qua việc tạo ra các văn phòng dự án chung. Thực hiện các dự án cải tiến nhằm đồng thời nâng cao hiệu quả sản xuất và mức độ an toàn (ví dụ: giám sát video, hiện đại hóa hệ thống thông gió, triển khai ACS).

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Sự tham gia của nhân viên
Nghiên cứu
Elvir Ilyasov
Head of Production Safety Division
Stroytransneftegaz
11 tháng 9 năm 2025

Ngày của Giám đốc trong vai trò Chuyên viên HSE: Cách nhà lãnh đạo thay đổi văn hóa an toàn trong 8 giờ mỗi tuần

Sự tham gia trực tiếp hàng tuần của người đứng đầu trong vai trò chuyên viên HSE tại hiện trường sản xuất. Thực tiễn bao gồm giao tiếp trực tiếp với công nhân, giải quyết nhanh chóng các vấn đề sinh hoạt và sản xuất, áp dụng mã QR để báo cáo mối đe dọa và trò chơi hóa qua cuộc thi «Phân xưởng An toàn».

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Liliya Kutergina
Head of General Training Department
Novovoronezh NPP
4 tháng 9 năm 2025

Từ người mới đến nhà lãnh đạo: câu chuyện thực tập thành công

Triển khai chương trình thực tập 5 giai đoạn bắt buộc cho các quản lý mới tại vị trí trưởng phòng HSE. Chương trình bao gồm đào tạo lý thuyết, đi thực tế để phát hiện dấu hiệu vi phạm, đi thực tế cùng ban lãnh đạo cấp cao và bảo vệ kết quả công khai.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Aleksandr Kovrizhkin
Head of Production Safety Culture Development Service
Caspian Pipeline Consortium
13 tháng 8 năm 2025

An toàn không ảo tưởng: Cách tránh hội chứng sùng bái hàng hóa khi áp dụng thực tiễn HSE

Chẩn đoán và chuyển đổi các quy trình an toàn hình thức thành cơ chế hoạt động thực tế. Phân biệt giữa phá hoại có ý thức (chủ nghĩa hình thức) và sao chép mù quáng (hội chứng sùng bái hàng hóa) để áp dụng các giải pháp quản lý, bao gồm tấm gương lãnh đạo và đào tạo cơ chế kết quả.

Lãnh đạo an toàn HSE TOP 100 Văn hóa an toàn
Nghiên cứu
Vladimir Varlamov
Director of Health and Safety
Sibkor (SUEK)
31 tháng 7 năm 2025

Phỏng vấn các nhà lãnh đạo an toàn: Vladimir Varlamov

Chuyển đổi hệ thống văn hóa an toàn tại các doanh nghiệp công nghiệp lớn thông qua sự tham gia của quản lý cấp cao, áp dụng hệ thống ủy ban an toàn và tiêu chuẩn công việc của người quản lý. Thực tiễn bao gồm sử dụng công cụ "đối thoại về an toàn", giảm số lượng nhà thầu để giảm tai nạn và điều chỉnh các phương pháp trong điều kiện tài chính hạn hẹp.

Lãnh đạo an toàn Văn hóa an toàn Sự tham gia của nhân viên
Chúng tôi sử dụng cookie để cải thiện trải nghiệm · Thông báo về Cookie